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人力资源管理培训课程：

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·TTT-基于SAM的敏捷课程开发升级技术(广州)
·微力无限—企业微课设计与开发有大招(上海)
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·胜任力素质模型构建与应用(杭州)
·如何破解泡病假、医疗期、“三期”、工伤管理疑难问题及争议处理技巧(上海)
·关键岗位的任职资格体系建设(广州)
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