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人力资源管理培训课程：

·企业培训体系构建与培训管理实务(上海-深圳)
·向华为学习：绩效与激励——价值创造、价值评价、价值分配(上海)
·学习阿里—员工招聘与政委体系打造(北京)
·企业利润倍增系统打造之FPC：融合式绩效薪酬管理模式(深圳)
·对标华为——人力资源主题班(深圳-北京-上海)
·重新定义绩效管理——绩效管理的创新与变革(北京)
·培训管理特训营：培训经理的六项修炼(深圳-北京-上海)
·人力资源战略设计与变革：用设计思维重塑人力资源部(上海-深圳-北京)
·用数据驱动HR效能提升(上海-深圳-北京)
·人力资源转型指挥官：让HR推动经营(上海-北京-深圳)
·五证合一下的工资总额申报与社保合规管理(上海)
·高效招聘与面试技巧(上海-成都-深圳)
·结构化面试技巧(深圳-上海-北京)
·互联网时代90后员工管理(深圳)
·HR如何成为业务伙伴：HRBP的关键方法与华为实践(深圳-上海-北京)
·让团队核凝聚——留人只要留心(北京)
·招聘体系建立与面试技巧(厦门)
·九型人格与团队建设(南宁-重庆-贵阳-济南-南通-青岛)
·团队复制特训营(武汉-大连-昆明-广州-深圳-济南-天津-潍坊-合肥-义乌)
·基于信息化与知识管理的人事档案管理操作实务暨制度体系建设(全国)
·新法下企业劳动用工、劳务派遣管理与社保工伤法律风险控制操作实务(全国)
·企业复合型薪酬体系设计、绩效考核暨员工持股法律风险防范(海口-杭州-深圳-厦门-北京-昆明)
·高效招聘与面试(上海)
·最新版劳资法务指南(广州-北京-上海)
·如何管理与领导90后——90后员工的管理(北京)
·TTT内训师课程开发与授课技术提升(深圳)
·人力资源管理制度的设计与风险防范(深圳-上海)
·金牌面试官--高效招聘与面试技巧(上海-深圳-北京)
·TTT培训班：从讲师到课程开发师训练营(深圳-广州)
·互联网下的员工关系管理(深圳-广州)
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