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 人力资源管理精品培训课程
·绩效考核暨KPI与BSC实战训练营
在很多企业进行培训的时候,很多企业管理者、HR经常会和我说,绩效管理很重要,不搞不行,但是,操作起来,又觉得效果很差。如何做绩效才更好?这个问题很复杂,影响绩效的效果的因素也是多方面的。推行绩效的绩效制度、指标体系、绩效合约,都会影响绩效的效果……
·岗位分析与薪酬设计管理培训
薪酬在很多企业已经变成了企业和hr的“心愁“,每当发工资,发绩效工资,发年终奖,会暴露出来很多的矛盾和冲突,那么,应该如何设计薪酬呢?让薪酬不会成为”心愁“呢?薪酬的设计,要如何关注薪酬设计的目标……欢迎参加蔡巍老师《岗位分析与薪酬设计管理》培训课程!
·《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》解读与应对
为帮助广大企事业单位了解相关政策法律法规,掌握防范用工风险和化解劳动争议的技能技巧,以实现低风险、低成本、高绩效的人力资源管理目标,特邀请我国知名的劳动法与员工关系管理实战专家钟永棣老师主讲此课程。欢迎企事业单位积极组织相关人员参加此培训课程!
 人力资源管理最新培训课程
·劳动合同实操及法律风险规避(北京)
·高竞争力的HRBP:HRBP在变革中成长(广州)
·HR项目高手:HR革新项目设计与运营(广州)
·HRBP的战略聚焦:高效推动人才管理循环(广州)
·HRBP的工作场景:HRBP的核心技能实训(广州)
·BSC+OKR(战略绩效管理)实战难点解析(北京)
·问题员工的法律界定与处理技巧(杭州)
·全员绩效管理、薪酬体系设计与优化(北京)
·高影响力的HRBP——HRBP生存的五大土壤:HRBP职能的系统构建(广州)
·重新定义HR价值:实战HR管理体系进阶(广州)
·绩效突破-—把“绩效指标”变成“公司利润”(杭州)
·基于业绩提升的绩效管理(广州)
·如何有效解决员工离职管理技巧与劳动争议疑难问题处理操作实务解决方案(上海)
·岗位经验萃取与微课开发工作坊(广州)
·量化绩效管理体系设计(广州)
·劳动合同变更的N个方向与用工自主权激活(上海)
·劳动关系结束与单位权力、义务及风险应对(上海)
·筹划劳动关系+N的用工模式,盘活用工自主权(上海)
>>更多人力资源管理培训课程
·按培训课题:
企业战略运营管理生产管理营销销售
人力资源财务管理职业发展高层研修
标杆学习认证培训专业技能研发管理
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