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人力资源管理培训课程：

·心理学精进：人力资源心理学实战训练营(北京)
·向华为学习以价值创造为核心的激励机制(上海)
·见图如见人——九型图表教你识别员工当下状态(广州)
·人才测评师训练营(上海-广州-深圳-杭州)
·人才管理与股权激励方案班(上海)
·创课车间——微课开发培训班(上海-宁波)
·国企薪酬绩效管理体系设计(大连-拉萨-承德-乌鲁木齐-大同-长沙-杭州-厦门-成都-贵阳)
·职位需求分析与人才访寻(上海)
·数据驱动的培训需求分析与计划制定(上海-苏州)
·人才大数据应用之人才画像(深圳-广州)
·企业薪酬与激励体系设计(成都-北京-广州-深圳-上海)
·OKR敏捷目标绩效管理体系建立(上海)
·违纪员工解除最新法规、案例解读及实务操作(上海-北京)
·病假、医疗期、抑郁症、精神疾病、慢性疾病等疑难病症合规管理实务(上海-北京)
·组织与人才体系发展设计(北京-上海-深圳-成都-广州)
·企业劳资法务与用工风险防范(广州)
·从“青铜”到“王者”：培训管理从入门到精通(上海-北京)
·提升人力绩效创造商业价值（人力绩效提升之父哈罗德版权认证课程）(上海-北京-深圳)
·任职资格管理与人才梯队建设(广州)
·高绩效团队的修炼--OKR工作法(深圳)
·短视频类微课开发与制作专题培训班(北京-杭州)
·绩效系统方案班(深圳)
·HR新视野：组织发展OD与敏捷运营(深圳-广州-成都-北京-上海)
·经验萃取与案例开发：让组织经验不再浪费(深圳-上海)
·战略人才管理——基于企业战略的人才发展策略(上海)
·《民法典》对劳动合同与劳动用工管理的影响(西安-重庆-大连-贵阳-长沙-杭州-北京-厦门-武汉-上
·TTT-课程开发与授课技巧(武汉)
·干部管理高管研讨班——锻造聚焦商业成功、良将如潮的干部队伍(上海)
·人力资源管理实务(上海)
·有效预防劳动用工法律风险：员工手册、工伤事故、培训保密竞业限制(深圳)
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