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Project实战应用培训

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培训大纲:
 
一、企业项目与项目管理

1、 项目管理与PROJECT应用
· 项目的概念
· 项目的生命周期
· 项目成功的标准
· 项目管理的内容和核心管理过程
2、企业项目管理

· 项目的典型特征
· 制造研发、工程企业的项目管理
二、Microsoft Project 项目管理环境设置
· PROJECT产品分类和主要功能
· Microsoft Project 的工作环境

· 项目初始化设置:项目视图与项目日历
三、项目的启动阶段
· 项目前期工作:需求确定、项目的评估与决策
· 项目规划:项目目标、项目里程碑总控计划

· 项目基本信息
·四、项目的计划管理
1、项目计划编制的内容和有效方法

· 编制有效项目计划的主要原则和过程

· 正排和倒排计划
2、明确项目的工作范围
· 项目范围定义:确定各阶段目标和交付成果
· 项目范围界定的重要工具:WBS工作分解结构
· WBS分解方法:项目分解的定义、标准和方法
现场练习:WBS项目分解实战演练

项目分析:WBS分解结构案例
3、项目任务管理(任务工作量和工期估算)
· 项目任务:有效地定义任务的四个目标
· 任务的属性:定义、说明和限定条件
· 估算任务工作历时和工作量评估
· 乐观和悲观的项目时间估算:计划评审技术PERT的应用
· 以部门及工作任务导向的的日程表
· 基于部门和月度的项目控制要求-里程碑计划
· 工作任务说明、相关文档的连接
4、项目进度计划-编制项目总体日程计划表
· 项目的时间约定:总期限和阶段期限设定及对动态计划的影响
· 任务的限制条件:约定项目中的强制时间
· 任务的工作次序-认识四种逻辑关系:顺序、并行
· 优化工期的工具:关键路径技术
· 关键路径技术应用实践1:赶工和快速跟进、关注进度核心
· 关键路径技术应用实践2:合理调配资源和安排非关键工作
实例引导:有效任务的处理:延迟、重叠及同步执行实战
实例教训:不正确进度计划编制带来的低效率和管理失效
应用及练习
1:编制项目的进度计划、关键路径应用
2:快速展现月/周计划
3:按专业或部门对工作任务进行分组
4:项目的合并、分级管理及集成管理

应用讨论:

建立结合关键点的项目协作计划

 
 
五、项目资源管理(项目团队及项目工作分配)
1、规划项目资源与评估
• 规划企业的项目资源库(人工、生产设备、材料、角色、协作单位)
• 项目团队的组成、确定各阶段的工作责任人、资源、设备、消耗材料
• 资源技能和分组定义
• 资源和成本:资源费用成本核算
2、为资源分配工作
• 评估项目资源需求状况和资源可用性

• 资源责任矩阵:工作目标及工作职责分配
• 建立详细基于资源-项目人员的月、周/日工作安排表
• 资源使用状况、资源使用监控• 资源使用效率分析与人工时统计
3、管理项目关键资源
• 资源分配冲突原因分析及解决办法-平衡资源
• 项目各阶段工作量统计与分析
• 平衡关键资源在多项目中的组合应用
• 评估关键资源调配对项目进度的影响:提高关键设备的利用率
项目实战练习:项目计划的资源分配计划,资源过度分配的有效解决
六、项目综合管理计划[采购、风险、交付成果]
• 交付成果监控计划
• 项目采购计划
• 风险管理计划


七、项目的执行
1、设定项目跟踪目标
•设置项目管理计划考核目标:项目基准

•项目正式运行:发布正式项目计划
2、执行项目

• 工作任务的下达与接收

• 执行部门的项目工作完成反馈
• 项目经理的进度执行更新的方法:完成百分比、实际工期、实际开始/完成时间
• 设定项目更新的周期:界定任务的完成状况

• 项目工作执行的检查与确认
• 中途暂停的任务填报和影响
• 按项目日程快速更新
• 跟踪视图与表的使用
3、 项目变更管理与计划对比:
• 项目内容和进度变更
• 被迫中止和因故延期的任务处理
• 设定新的绩效基线和早期基线的保存
• 比较多版本项目计划变化的差距
4、 项目监控
• 识别基准计划、实际计划、当期进度
• 项目控制机制:项目进度和成本执行状况分析
• 项目进度监控的方法运用1:跟踪项目运行趋势分析
• 项目进度监控的方法运用2:进度线和进度状态标记的应用
• 项目进度监控的方法运用3:定位工作进度延迟的任务
• 监控报表:定义项目进度与成本监控表
• 监控状态定义:定义项目预警提示灯
• 项目绩效综合分析:EV挣值技术进度和成本绩效指标
现场项目实战练习:

1、项目执行数据与跟踪监控练习
2、利用定义的警戒灯判定项目延期或正常
3、处理因故延迟的任务,变更管理

项目管理实践分析:项目经理如何有效地项目纠偏管理
 
八、通过视图和报表管理项目
• 常用视图:甘特图、网络图、跟踪图、日历图、
• 任务及资源的分配状况图
• 交叉视图、工作任务筛选器和分组技术的应用
• 制作项目报表
• 项目分析:可视报表与数据透视表
九、应用project EPM实现企业及团队的项目管理

1、多项目管理
•  项目群管理

•  应用多项目数据共享的project项目管理平台

•  多级项目信息汇总、分析,状态报表
•  按部门管理项目、按客户、及项目类型管理项目
2、项目沟通与质量控制、风险问题、文档管理
• 项目的协作和沟通
• 项目组员的执行反馈
• 项目状态报告
• 项目工作环境

• 项目风险管理
• 项目问题的提交、检查和跟踪

• 项目阶段交付成果管理
• 项目文档配合

3、最佳应用实践引导:

企业如何应用project平台提升管理价值
项目经理角色的project项目管理应用实践
PMO项目管理部角色的project项目管理应用实践
项目组员角色的project应用实践
高级管理者如何参与项目管理
如何用project制定有效的项目计划并推动执行
十、项目收尾管理
• 建立分项生产计划标准模板

• 经验与教训积累

• 过程及完成项目文档管理

【报名咨询】

    联系电话:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    联 系 人:李先生   陈小姐

    传真号码:010-58850935

    电子邮件:71peixun@163.com

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 内训服务流程——
    1) 客户提出培训需求。(下载《内训调查表》在线提交培训需求
    2) 根据贵单位的培训需求,确定内训讲师,设计初步培训方案。
    3) 通过电话访谈与客户人力资源部门和参训学员代表或其上级主管进行沟通,进一步了解企业面临的问题和培训需求。
    4) 在上述沟通和调研基础上,根据实际沟通结果修订培训方案。
    5) 客户确认度身定制的培训方案。
    6) 签订具体内训服务合同。
    7) 制订培训教材,配合客户进行培训的现场安排。
    8) 课程实施,通过理论讲授、案例分析、互动交流、小组探讨、情景模拟等形式开展针对性的内训服务工作。
    9) 课程结束后对培训效果进行评析,并进行相关跟踪服务。
 咨询电话:010-62278113  13718601312;传真:010-58850935;联系人:李先生
 
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