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汽车零部件项目管理实战培训

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课程大纲

第一部分:项目管理体系与汽车行业项目管理

掌握项目管理的核心概念,建立企业统一项目管理语言,明确项目的运行方式和项目经理的职责及要求

◆项目管理框架
-什么是项目管理?
-项目管理核心框架-三大目标、五个过程、九个维度
-项目管理的成功标准和三重制约因素
-规划项目生命周期
-企业项目管理的特征与分类
◆项目经理的选择与职责要求
-项目经理的职责和素质要求
-汽车及零部件项目经理的工作职责及范围
-VDA中对项目经理的职责要求
-角色转变-如何做好项目经理
◆汽车行业的相关项目管理及质量标准
-德国汽车工业项目管理VDA
-产品质量前期策划APQP
-产品前期策划对项目的影响
◇课堂研讨及案例:
1、从启动到SOP-汽车零部件开发的生命周期划分
2、项目管理案例-大众汽车项目管理


第二部分:项目的立项与启动管理

掌握项目初期阶段,项目经理如何有效规划和组织项目,确立项目目标和进行前期准备工作开展

◆项目立项

-项目前期可行性分析

-项目评估、平衡和优先选择的方法和流程

-项目的提案、与决策过程
-项目决策工具

★案例分析:应用分析和选择项目
◆项目启动
-项目启动阶段主要工作
-定义项目需求与项目目标
-项目启动准备阶段的管理要素
-项目的约束和风险
-项目任务书
-项目管理的标准和规则
-项目启动会
★项目小组练习:某汽车部件开发项目任务书

第三部分:项目的前期策划与有效规划

-采用制定项目管理计划的核心流程,综合目标、交付成果、工作责任及要求、时间等,有效计划是项目控制的基础

◆项目的目标和范围管理
-项目范围规划:目前项目的边界
-项目目标与目标分解
-企业项目管理工具应用:PBS、OBS、CBS、WBS
-详细范围定义:WBS工作分解的方法运用、流程及实例
-工作分解结构WBS的七步法则
-有效设定控制目标:里程碑计划
-汽车部件开发的多级控制节点
-项目里程碑节点评审控制的关键点
-目标责任矩阵RAM-明确划分各阶段的职能部门的有效工具
◇实战演练
小组实战演练:某项目OTS样件WBS工作分解
◆项目进度控制计划
-项目计划编制管理的核心要素
-活动定义:活动分解、控制的细节到哪里-如何算分解到位
-活动排序:如何开展工作?工序关系与流程
-时间估算:经验估算、基于工作量估算
-计划评审技术。
-项目视图:网络图、甘特图、里程碑图、跟踪图
-控制进度延误的有效方法:关键路径法;赶工;快速跟进;
★项目小组演练:最佳的项目计划
★案例:优化工期的最佳技术应用如何通过关键路径进行计划优化
★项目管理工具实战学习:应用project制定项目进度和资源计划

第四部分:项目的有效组织与项目团队管理

-有效地组织团队,管理团队,实现项目工作的开展和成果实现,合作高效的团队推动项目成功

◆项目组织环境
-项目管理的组织形式(职能型、项目型、矩阵型)
-不同项目运行的组织模式选择和对项目的影响
-如何选择合适的项目组织模式,职能型和跨部门、强矩阵项目组
-弱矩阵/平衡矩阵项目组织在零部件开发中运用
-项目经理/工程师与职能主管的角色分析
-项目管理部(PMO)的主要职责和在项目过程中的管理机制
-案例研讨:
1、某汽车零部件企业项目组织选择的利弊
2、弱矩阵模式下如何提升项目管理效率
◆项目的资源规划
-如何规划项目资源需求
-项目资源计划-让安排更有效
-多项目环境下的资源的协调与平衡
◆项目人力资源管理与团队建设
-项目团队组建及规则
-高效项目团队的特征

-项目团队建设
-项目经理影响力
-项目不同阶段的团队领导模式
-项目团队激励

第五部分:项目风险管理

-项目风险管理的方法,可以帮助项目经理有效规划,保障项目更好的实施并克服困难

◆项目风险管理
-案例分析:汽车项目的风险分析在管理中的作用
-风险识别,项目中潜在的风险
-识别风险的方法和工具:头脑风暴、鱼骨图、风险识别表、决策树
-风险定性分析、-风险定量分析

-FEMA分析与风险管理
-仅仅是供应商的问题吗?如何加强管理外部风险
-成功实施的保障-项目管理中的风险
-如何应对项目风险:风险应对策略、风险应对计划
-制定项目风险管理计划
★案例与实战练习:
-汽车零部件项目常见风险的识别与应对

第六部分:项目实施过程的有效控制

-进度延误原因是什么?延迟、成本超支、还是技术、质量问题得不到解决或返工?项目经理要掌握项目预警和控制方法、动态管理

◆项目监控与分析

-正确的项目控制观

-在多变、困难的环境中如何才能守住项目的成功,要依靠什么?
-项目控制与PDCA

-进行项目控制的必备基础

-监控什么:状态分析与偏差识别
-监控和管理项目的风险与问题

-常用进度纠偏措施:赶工、协调、快速跟进
◆零部件项目控制的方法
-控制的方法、对象与过程

-设计和开发阶段中的风险控制
-设计和开发阶段的质量控制

-设计和开发阶段的的更改控制
-项目计划的调整和纠偏

-项目检查和项目绩效
-项目绩效报告:挣值分析应用
◇项目计划和执行总结

第七部分:零部件项目的沟通管理

-沟通不仅是一种个人技能、更是项目推动的关键、项目的决策和计划依赖于项目的信息沟通

◆项目干系人管理

-识别项目干系人

-干系人对项目的影响(主机厂、外协单位)

-组织和管理项目干系人
-汽车项目管理中的内外干系人分析

◆项目协作沟通

-沟通的基本概念

-汽车零部件常见项目沟通问题
-项目经理面临的沟通渠道
-沟通方式和方法选择

-项目中的冲突管理

-有效沟通的渠道和方法
-建立项目沟通计划
-项目会议:启动会
◇互动游戏:面向管理层-项目经理-项目团队的有效沟通演练

讨论练习:汽车零部件项目的沟通计划

【报名咨询】

    联系电话:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    联 系 人:李先生   陈小姐

    传真号码:010-58850935

    电子邮件:71peixun@163.com

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    1) 客户提出培训需求。(下载《内训调查表》在线提交培训需求
    2) 根据贵单位的培训需求,确定内训讲师,设计初步培训方案。
    3) 通过电话访谈与客户人力资源部门和参训学员代表或其上级主管进行沟通,进一步了解企业面临的问题和培训需求。
    4) 在上述沟通和调研基础上,根据实际沟通结果修订培训方案。
    5) 客户确认度身定制的培训方案。
    6) 签订具体内训服务合同。
    7) 制订培训教材,配合客户进行培训的现场安排。
    8) 课程实施,通过理论讲授、案例分析、互动交流、小组探讨、情景模拟等形式开展针对性的内训服务工作。
    9) 课程结束后对培训效果进行评析,并进行相关跟踪服务。
 咨询电话:010-62278113  13718601312;传真:010-58850935;联系人:李先生
 
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