训练营时间地点:2013年8月23日(22日报到) 北京大方饭店 培训费用:2980元(含培训费、资料费、午餐费、现场咨询费茶点等) 训练营对象:董事长、总经理 、财务总监、财务经理 、各预算中心责任人、负责预算编制、控制等。 培训背景: 全面预算管理曾带来中国企业管理与财务管理的一次变革,这种变革的力量至今仍在延续。您在全面预算工作中是否遇到过以下问题: 公司没有建立完善的全面预算体系,只有重要部门才编制预算,管理者无法实现系统的控制;认为全面预算就是预算编制,是定期不得不完成的死任务,但跟实际工作没有什么关系;认为编制预算就是一个讨价还价的过程,无论如何尽心核算,最后总是被拦腰斩半;预算目标总是在批审时被一提又提,不如刚开始就做的宽松一些,为部门工作留足余地,工作也不用做太大的调整;为企业提供先进、务实的培训为己任,在国内率先推出《基于企业战略的全面预算管理》课程,汲取多年来无数企业实践瓶颈的改善经验,不断推动课程创新。通过对全面预算管理体系的介绍和各环节要点解析,配合大量的实务案例,为学员搭建系统的、科学的全面预算管理体系,达到战略目标-编制-预算平衡-执行-反馈和改进下期预算的良性循环,为企业在可持续发展的道路上指明方向。 训练营目标: 深刻理解全面预算管理与企业战略之间的关系 了解全面预算管理的组织体系及职责分工 了解预算管理的流程以及不同层级预算之间的联系 掌握企业主要预算单元的预算编制要点及工具 掌握预算审核、调整、分析、控制、考核的要点 通过案例分享,学习先进企业的预算管理之道
训练营大纲:
一、基于企业战略的全面预算管理理念 引导案例:韩颖用全面预算管理再塑亚信 1、预算管理的意义——提升企业战略执行力 2、企业预算管理组织体系的建立 3、全面预算管理的循环过程 4、企业各部门在预算管理中的职责与作用 5、财务部门在预算管理中的职责与作用 6、案例——惠普的预算管理之道 二、为预算做准备 — 打造系统能力 1、梳理预算管理流程 2、剖析不同层级预算之间的关系: 财务预算、资本预算、经营预算、预算地图 3、谋定而后动:预算的准备工作 4、工作规范的建立:预算手册和预算制度 5、统一预算语言:预算与会计核算的协调 6、案例分享:诺基亚的预算管理体系 三、预算编制的要点与工具 1、夯实基础——销售预算的编制要点及案例分享 2、生产预算的编制要点及案例分享 3、采购预算的编制要点及案例分享 4、研发预算的编制要点及案例分享 5、费用预算的编制要点及案例分享 6、各种预算编制方法对比、适用范围分析 四、预算审核 、分析、控制、调整、考核 案例分享:IBM的预算管理 1预算的审核、修订和沟通 2 预算分析如何精准到位 3 预算控制要注意的若干问题 4 预算调整——以战略目标的实现为核心 5 预算考核的重点、难点问题 五、课程总结,学员提问,讲师答疑。
主讲专家 杨 奕:副教授,企业培训师,国际注册培训管理师。某500强企业的培训中心主任,清华大学职业经理人训练中心、北京大学EMBA中心、北京市国资委党校特聘讲师。 近年来,为北京市国资委多家企业集团、上市公司、民营企业策划了中高层管理者的系列培训、财务总监和财务人员的系列及专题培训,具有丰富的培训项目策划和实施管理经验。 授课中对理论的讲解深入浅出,案例切合企业实际,注重现场学员参与互动,形式多样,内容精彩,生动活泼,可操作性强。 近期内训的企业包括但不限于:北京电子控股有限公司、京城机电集团、北京化工集团、北人集团、厦门工程机械有限公司、中国船舶重工集团公司、中国兵器装备集团公司、中国南方电网公司、兴业银行、民生银行、中信银行、国务院国资委研究中心等。 |