【培训安排】8月10日 青岛(青岛国际啤酒节开幕式将于11日举行)
【培训费用】1300元/人(含培训费、资料费、午餐及茶点)
【培训对象】总经理、营销总监、营销经理
【课程背景】
企业的竞争就是市场的竞争,而市场的竞争归根结底是人的竞争,提升销售人员的销售能力已成为提升企业业绩的重要途径。销售人员业务能力的参差不齐,导致各地区销售指标完成的差异,这直接影响企业的销售收入。通常,老业务员有经验但缺少进取的激情和空间;而新业务员有激情但缺少销售的经验和技巧。如何全面的提升销售人员的销售能力,已经成为企业销售突破的制约因素和瓶颈,这也是本课程的核心培训内容和培训目标。
【培训讲师】庄志敏
中国著名营销实战与品牌研究专家,实战策划师。清华大学、北京大学、西安交通大学、浙江大学、中欧国际商学院等十多所知名大学总裁班特聘讲师。
曾任海尔集团营销策划总监,参与和实践了大量的海尔营销案例;并长期匍匐在市场营销工作的第一线,对中国的营销市场、购买心理和销售人员有着独到的见解。
从事管理咨询以来,先后为MOTOROLA、上海通用汽车、乐百氏、TCL、PICC、美的、郑州宇通客车、北汽福田、福田雷沃重工、大庆油田、济南钢铁、青岛啤酒、青岛汉缆、徐工机械等近百家企业进行营销咨询和培训,先后担任十余家咨询公司的高级营销顾问。
庄老师擅长运用通俗易懂的语言,阐述繁杂的营销理论;善于通过亲身策划的实战,揭示复杂的营销过程;长于采用身临其境的案例,指导企业的营销决策。
【课程大纲】
第一讲 积极的销售心态
(一)二流的产品能否实现一流的业绩?
1.1 如何面对销售人员对企业的抱怨?
1.2 “摆平”内部人员比“摆平”客户都难!
1.3 销售工作是辛苦的吗?
1.4 大客户难以“摆平”吗?
案例:中国营销高手案例评析
(二)赢在淡季还是赢在旺季?
2.1 淡季营销的制胜策略
2.2 淡季营销与市场的“冬天”
2.3 淡季营销与营销团队的战斗力
案例:没有淡季市场,只有淡季思想
第二讲 大客户需求及行为分析
(一)客户需要什么
1.1 关注产品的附加值:服务
1.2 客户价值的细分
1.3 如何提升产品附加值?
案例:如何把客户培养成为市场资源?
(二)客户需求的行为路径
2.1 客户行为的四个步骤
2.2 服务,实现持续的客户购买?
2.3 让客户成为你的“粉丝”
2.4 不赚钱的业务做不做?
2.5 销售业绩下滑(增长)的原因深度剖析
案例:面对拒绝你的客户
第三讲 大客户沟通与拜访策略
(一)大客户营销体系的分析
1.1 客户营销的主体分析
1.2 大客户采购的决策分析与控制
1.3 说服客户的技巧(5分钟打造亲和力)
案例:成功的客户服务
(二)超越价格竞争
2.1 价格竞争的形成内因
2.2 产品的不同市场定位
2.3 让产品的小差异形成营销的大差别
2.4 客户公关的六大法则
案例:如何应对价格竞争
第四讲 客户面谈技巧与谈判艺术
(一)愉快的面谈是销售成功的一半
1.1 成功营销的定律——90%自己+10%产品
1.2 客户面谈过程
1.3 信息掌控与策略制定
1.4 角色扮演与销售面谈的氛围
案例:谈判桌与酒桌
(二)控制你的对手
2.1 谈判的核心价值——以我为主
2.2 谈判的三要素:时间、力量、信息
2.3 没有不行,只有如果
2.4 没有让步,只有交换
案例:与不同对手的谈判
第五讲 优质服务是大客户营销的开始
(一)高效执行力与优质服务体系的建立
1.1 服务体系建立中的执行文化
1.2 优质服务的基本要求
1.3 是否存在难缠的客户?
1.4 优质服务的三大特性
案例:优质服务方程式
(二)服务体系的双循环控制系统
2.1 服务体系中的内部循环系统
2.2 服务体系中的外部循环系统
2.3 服务人员的监控制度
2.4 星级管理体系与奖罚制度
案例:服务体系中的控制系统 |