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管理三部曲之“计落考”(北京)

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企业培训网     (本课程全年循环滚动开课,如遇开课时间或者地点不合适,您可以拨打010-62278113咨询最新时间、地点等培训安排。本课程亦可以安排企业内训,欢迎来电咨询相关事宜!)

课程背景

一个优秀的企业,成功的密码是什么?东西方管理思想的本质区别是什么?

管理的核心到底是什么?怎样从管理思想的高度解决企业管理中存在的瓶颈问题?

企业缺乏执行力的瓶颈在哪里?

什么是企业文化?企业文化与文化、制度、道德的区别在哪里?

企业的核心灵魂是什么?企业文化到底用什么层次来理解呢?

当您品尝人类上下五千年的工作与生活的“管理”经验时,当您揭谛中华民族优秀管理智慧时,不能不赞叹管理的密码其实就是计划、落实与考核(简称计落考),它是支持一个优秀企业走向卓越的桥梁!普巴先生从企业管理中存在的缺陷、矛盾、问题出发,将带您把握计落考的内涵,破解企业运营管理过程中运用计落考破译密码、管理密码、智慧密码,引领您踏上探索规律之路,加入到探索企业精神、追求大智慧的行列,使您的企业驶向“管理规律”的高速公路。

授课老师:普巴先生

普巴先生具有近20年的企业管理实战经验和多年各省市政府战略顾问、企业培训经验,并直接参与一百多家企事业单位的管理信息系统建设,加之普巴先生在儒释道方面20多年的修行,造诣深厚。被称为中国本土管理实战专家的领军人物之一。

中西结合的理念飞跃时间、空间、逻辑,更让你理解道路、真谛、生命的涵义;揭谛人生密码,让信息时时变幻,让能量在回旋,让你得到即时加持;灵性的授课语言是普巴先生最突出的特点。擅长企业高层管理课程,尤其在管理思想设计、领导艺术、顶层设计、战略管理、企业问题诊断等领域造诣深厚。普巴先生实战派的授课与先进管理思想的有效结合,被业界誉为“中国管理思想设计师”。

★清华大学本科、中科院研究生院科技哲学博士

★中国科学院数学与系统研究院 管理科学工程博士后

★浙江大学宗教学研究所佛学研究室. .主任

★清华大学、北京大学、中国科学院等EMBA和总裁班客座教授

★现任多个省市政府战略顾问

★现任普巴软件有限公司 . 董事长

★ 宋庆龄基金会第四届、第五届理事

★中国科学院管理、决策与信息系统重点实验室|流程管理联合实验室 . 主任

★北京大学企业精神实验室 . 主任、首席专家

★中国发展战略学理论专业委员会 . 副主任

课程内容

课程模块

课程内容

模块一

企业管理的十大缺陷

1) 缺乏科学决策    2)缺乏方法计划    3)缺乏行动计划

4)缺乏成功经验流程的标准化   5)缺乏失败经验和失败案例

6) 缺乏及时总结   7) 缺乏循环辅导   8)缺乏督察

9)缺乏素质量化 10)缺乏创新精神

模块二

企业管理的十对矛盾

1)享受权利与履行义务的矛盾   2)积极贡献与平衡效益的矛盾

3)精细管理和领导权限的矛盾   4)制度落地与决策失误的矛盾

5)能力素质与岗位统一的矛盾   6)野草管理与人才接班的矛盾

7)西方管理思想与东方本土文化的矛盾 8)心理管理与理性管理之间的矛盾

9)中层管理与相关人员的矛盾    10)工作分析与岗位职权的矛盾

模块三:

管理运营第一步:计划

1)计划的前提是科学决策   2)计划:目标计划,方法计划与行动计划

3)为什么好的计划总是不能落地  4)制定计划的5个步骤

5)使计划落地的10个步骤

模块四:

管理运营第二步:落实

1)落实=执行+管控   2)落实的工具    3)落实的方法

4)怎样进行管控     5)如何提高企业执行力

模块五:

落实的10大误区

1) 缺乏对目标计划的循环辅导    2)落实就是开会  3) 责任到人就是落实

4)忽视经验总结    5) 缺乏应急机制    6) 救火式管理

7) 缺乏落实的监督和奖惩机制  8)缺乏落实型管理人才

9) 缺乏成功经验的总结、分类及标准化   10) 缺乏对失败的流程的分析

模块六:

如何增强企业执行力

1)检验执行的四大标准(力度、速度、方法、方向)

2)企业执行不力的六大原因 3)增强企业执行力的对策

模块七:

建立以能力为主体的考核体系

1)以能力为主体的考核体系    2)传统绩效考核的误区

3)五大素质解决“德”的困惑

模块八:

衡量人才的八大能力

1) 转变力  2) 用人力  3) 持续力  4)整合力

5) 决策力  6)质量力   7)抽象力   8)平衡力

模块九:

战略管理的致胜之“道”

1)战略管理的核心:战略执行和战略绩效

2)怎样提升企业战略执行    3)怎样制定关键绩效指标

模块十:

计落考式六维管理

1)六维管理模式

2)计落考在财力、物力资源管理上的应用

模块十一:

用国学打造企业精神

1)什么是企业精神?    2)用计落考诊断企业精神

3)用计落考使企业精神落地  4)用计落考诊断企业之病根

模块十二:企业是智慧的修炼场

1)心灵管理 2)情绪管理

课程价值

思想决定能量     剖析东、西方管理思想的本质,重塑计落考管理新思路;

计落考新型管理   解决管理运营中的十大缺陷和十对主要矛盾,构建企业计落考体系,整体运转计落考;

修炼企业心智模式  提升企业战略管理制胜之“道”,突破企业文化建设的瓶颈。

招收对象

☉中大型企事业单位董事长、总经理、部门总监

☉各民营、私营企业负责人

☉具有本科或以上学历,须有6年以上相关-工作经验

学费学制

☉授课时间:两天两夜

☉授课地点:北京

☉课程学费:人民币12600元

☉同一企业三位或以上人士报名,每人可享10%团体优惠(不能与其它优惠同时使用)

【报名咨询】

    联系电话:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    联 系 人:李先生   陈小姐

    传真号码:010-58850935

    电子邮件:71peixun@163.com

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 学员信息(三人以上报名请下载培训报名表):
 姓 名  职 务  电 话  手 机  E-mail
         
         
         
 备 注——
 1、收到贵公司报名信息后,我们将第一时间和贵公司参会联系人进行确认。
 2、开课前两周,我们将为贵公司发送《培训确认函》,将培训地点交通路线及酒店预订、培训报到指引等相关事项告知与您。
 3、本课程也可以安排培训讲师到贵公司进行企业内训,欢迎来电咨询及预订讲师排期。
 4、联系咨询电话:010-62278113  13718601312;传真:010-58850935;邮件:71peixun@163.com。
   
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