培训安排：2020年9月25-26日 广州
培训对象：企业总经办、总裁办秘书、各部门主管、各级经理助理、文秘、骨干等。
培训费用：4000元/人（包括培训、培训教材、午餐、以及上下午茶点等）
课程背景：
工作文书与公文，是企业和社会人沟通必不可少的一种模式，是职场人上传下达工作情况的主要方法和重要手段，也是职场人的第三张脸，现代企业工作文书与公文写作能力与技巧是优秀职场人士的基础能力和水平的具体体现。本课程综合博文老师20多年高层管理职场经验和尤其是工作文书与公文撰写的专业经验，旨在通过基于工作数据的分析应用和写作的新理念和内涵认知，与撰写的数据、证据、依据的收集分析应用及工作文书撰写的工具方法和章法、模板的应用技巧的训练式学习，快速提升职场人的写作素养和技能，提升写作水平和公文文书的效率！
课程目标：
学习现代职场工作文书与公文写作的新理念，新思维，构建职场公文文书撰写的正确的写作思维；
掌握基于数据分析与应用的工作文书与公文的写作的步骤与语言逻辑技巧；
学习掌握工作文书与公文的数据收集、分析、综合、提炼的方法与技巧，学会将数据应用在工作文书中，提升工作文书与公文的数据说话的功效；
掌握现代企业常用公文的分类、文种、特点和行文规范规则，自觉规范公文和文书写作；
学会常用公文文书 (国家最新常用公文文种与文书等)的行文规范、写作技巧和方法；提升公文的规范水准、应用效果和沟通效率；
了解常用公文的行业特点，掌握如何将企业文化内涵融入内部公文的方法，提高公文沟通的应用效率；
掌握常用内部公文的文理与法理的融会与应用，提高企业内部常用公文的内涵和功效；
常用文书调查报告、专题报告、讲话稿（演讲稿）、策划案（书）等的写作要领及技巧，案例借鉴分析。
获授全套模版，通过团队学习，达至共识与规范，打造企业内部公文的高效沟通文化。
课程特色：
本课程以专业和经验、企业案例三结合的方式，融讲师近三十年的专业经验和感悟，讲授专业实战的基于数据分析与应用的工作文书与公文撰写实务及授予全套模版现场实战学习。全程模板练习+理论精讲+案例分享+游戏互动展开。专业、解惑、实战、实用。
课程大纲：
引子：告示哥的故事
※【开篇】：一篇讲话稿与影响写作原因分析
上篇：职场人公文写作的新思维与写作规范
第一章：文章非小事字里有乾坤
---公文与文书的职场意义与写作新思维构建
1.1 公文的沿革
1.2公文与文书的职场意义
1.3职场人的写作新思维构建---公文与文书的写作基本修养
※【案例分享】：案例分享
第二章：公文与文书的写作规范
2.1公文与文书的分类
2.2公文与文书的写作的基本规范
2.3公文与文书的格式规范
※【案例分享】：（2012第14号）国家公文规范规定解读
第三章：公文与文书的写作基本步骤与语言逻辑技巧
3.1公文与文书的写作基本步骤
3.2现代公文与工作文书的语言逻辑技巧
※【案例分享】：述职报告案例
下篇：常用公文与文书写作规范与技巧
第四章 ：通知的写作
4.1通知的文种、特点、格式
4.2通知的类型
4.3通知的写作技巧--- 案例或作业
【案例】：病文纠错<通知>实例；【互动】：关于放假的通知
第五章 通报与通告的写作
5.1通报与通告的特点、文种、区别
5.2通报与通告的类型、
5.3通报与通告的写作规范与技巧
※【案例分享与点评】：表彰通报、通告的案例
第六章:报告写作
6.1报告的文种、特点、格式规范
6.2报告的类型
6.3报告的数据收集与分析应用技巧：学会让数据说话
6.4报告写作规范与技巧
6.5调查报告的写作五步法
※【案例分享】：专题报告分享 优秀调查报告案例分析 经典项目报告案例
第七章 请示与批复的写作
7.1请示的特点、文种、格式规范
7.2请示与报告的区别
7.3请示与批复的写作技巧
※【病文纠错】：请示 ※【分析研讨】：请示与报告的区别
第八章 会议纪要的写作
8.1会议纪要的文种、特点、格式规范
8.2会议纪要的种类
8.3会议纪要的写作要领
※【案例分享】：企业专项会议纪要
第九章： 函的写作
9.1函的特点、格式规范
9.2函的类型
9.3函的写作规范与技巧
※【病文纠错】：函
第十章： 领导讲话（演讲）稿的写作
10.1领导讲话（演讲）稿的文种、特点、作用
10.2领导讲话（演讲）稿的类型
10.3领导讲话（演讲）稿的写作要求与技巧
※【案例分享与点评】：优秀演讲辞、讲话稿案例
第十一章：工作文书与公文写作常见错误与解决
11.1工作文书与公文写作常见错误分类
11.2工作文书与公文写作主要错误点分析
11.3工作文书与公文写作常见错误的解决方法
※【案例分析与讨论、练习】：错误案例及修正练习
结语: 文书，是现代文明的象征，团队沟通的永恒模式，是一门文字艺术，是职场人的第三张脸，不断修炼与养成，将能达至华美和精彩。学而知之，行而成之！
● 讲师简介：
博文（Bowen）老师
◎管理学硕士◎企业档案管理专家◎资深管理顾问◎人力资源实战专家◎高级会计师◎世界500强企业商学院TOP100培训专家暨人力资源管理与财务管理专家、企业教育与培训实践经验。专注于精益管理系统构建和改善，专注于人力资源、绩效管理与流程优化、中高层管理提升训练和职业化素质教育。
咨询项目背景：
具有跨国IT电子家电、汽车零部件、船舶重工、五金家具、木业胶合板、玩具服装、陶瓷化工、生物制药等企业及金融证券、服务业、房地产及物业管理、移动通讯等行业培训、咨询项目经验。核心课程《现代企业档案管理实务》公开课已10年。
主要课程系列：
☆精益人力资源管理系列☆绩效管理与绩效文化系列 ☆精益管理与流程设计优化系列 ☆全面预算与非财管理
☆企业选育用留人才系列 ☆MTP管理技能提升训练与管理素质系列 ☆问题分析与管理工具方法系列
☆执行力与跨部门沟通系列 ☆精益生产理念与6S及生产安全管理系列 ☆公文、行政文秘、档案管理系列
工作背景：
有20多年外经贸部门、大型外资（新港台资）企业高管、管理咨询顾问的工作经历，曾任行政财务总监、人力资源总监、教育训练中心负责人、董事长助理、总经理助理、总裁助理。曾任职主要机构：政府及国有大型股份、大型港\台\新上市企业，涉及制造、地产、物业、科技工程领域。曾任外资地产集团财务总监、物业公司总经理。
管理咨询、教育训练成功案例：（尚未详列）
平安银行、中铝集团、联想惠阳、江西电信、常林集团、华润银行、文山移动、名雕集团、银仕来、深圳移动、韩通船舶、温氏集团、安吉尔、新兴地产、湖南烟草、华兴玻璃、香港华宝、深港驾校、利合房地产、保利地产、新中源、佳兆业、贵阳民生银行、惠州燃气、中国安防、北方电力、兴业银行、特发信息、广电股份、劲嘉彩印、玉溪矿业、万达置业、云南移动、中远航运、徐工、华贸地产、长大公路、南京移动、黑龙江移动、天河城、安徽联通、浙江电信、西部机场、华达集团、津村药业、勐海电力、桂林移动、海印集团、众生药业、中电电子、中捷集团、惠州电力、发耳电厂、华润电力、佛山公控、天彩电子、成都联想、深圳联通、宁波银行、露天煤业、华电集团、白沙物流、上海三国、昌河汽车、华能、华电、华侨城、广西移动、东莞移动、版纳移动、师宗供电、勐腊供电、常德烟机、金活医药、天津农行、江西农行、柳州银行、河北移动、陕西移动、青海电力、凌峰集团、广东人寿、海油发展、沈阳造币、保钞、北京汉典、招商物业、招商港湾、深业集团、路桥信息、广西联通、通号建筑、融汇地产、神华、东长集团、新界泵业、永高股份、颐得物业、AEON、一汽技术、一汽佛山、东方华路新能源、维业装饰、沙角电厂、妈湾电力、江苏银行、湖南大学、圣奥化学、思维科技、京信通信、泽信地产、长丰汽车、武汉联投、郑州地产、天津河东地产、厦门轨道交通、华侨城地产、华冶集团、中铁十八局、包钢、茅台、永威置业、浙江中行、杭州银行、富基集团、瑞丰岭南、通信建设、中原环保、新龙药业、罗湖水务、榕江实业、上海保集、兴进地产、贵州工行----
授课风格：☆互动启发，理论精讲； ☆案例分析，现场点评； ☆实战与实用； ☆通俗幽默，趣味生动。
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