“我们不会被AI替代，但善用AI的人，会替代我们！”
未来3年，不懂AI的HR可能会被替代，而掌握AI技能的HR将成稀缺人才！
AI不是选修课，而是HR生存与发展的必修技能！
培训安排：2025年3月7-8日深圳、4月11-12日上海
培训费用：4680元/人（含培训费、资料费、会务服务费）
课程背景：
随着AIGC技术的飞速发展，AI 技术正以前所未有的态势改变着各个行业，人力资源领域也不例外。传统人力资源工作需要投入大量的人力、物力及时间成本，同时还伴随见效慢、周期长等问题。而 AI 的出现为这些问题提供了革命性的解决方法。
在招聘中，AI智能面试已被众多企业应用；在人才发展中，AI已能实现一键生成学习地图、任职资格等岗位资料；在员工关系中，AI法律助手为你提供法律建议......AI已经应用在人力资源众多的场景中。
掌握AI的使用，不单大大提高人力资源工作的效率和质量，更是为传统的人力资源工作模式提供了全新思路和模式。
课程收益：
本课程旨在通过实际案例和练习，帮助HR掌握AI大模型在日常工作场景中的具体应用技巧，提高工作效率和质量。本课程采用国内最强的大模型系列产品：DeepSeek、豆包、即梦AI绘画、扣子 智能体等。
1. 深度结合人力资源典型工作场景，基于选、用、育、留开发的AI使用技巧；
2. 深度拆解AI使用底层逻辑和操作步骤；
3. 独创基于工作任务的AI提问法，深度结合工作场景应用；
4. 以实操为核心，提供详细的操作步骤及丰富的案例演示；
5. 提供多样AI工具轻松使用。
课程福利：
1. 赠送人力资源工作场景AI提示词库，含100+提示词模版；
2. 赠送国内常用AI工具清单表格，含50+AI工具使用介绍；
3. 赠送15G人力资源六大模块专业资料包；
4. 赠送Deepseek线上及本地化部署详细教程。
课程大纲：（或有迭代，以现场讲授为准）
一、秒懂Deepseek，轻松驾驭AI工具
1. 中国AI强势崛起，Deepseek爆火的原因
2. Deepseek与GPT等其他AI大模型的区别
3. Deepseek技术原理介绍，为什么会那么强
4. AIGC技术在人力资源及各行各业的应用案例
5. 2025年职场主流工具介绍
二、用好Deepseek的核心：掌握精准表达的提问技巧
1.Deepseek的三大功能模式：
1.1基础模式：高效输出高质量内容
1.2深度思考：提供全面的思考角度
1.3联网模式：强大的AI搜索功能
2.Deepseek的核心提问技巧：精准表达
2.1基础提问：你是谁 + 你的目标
2.2高级提问：你是谁 + 背景信息 + 你的目标 + 担心问题
2.3进阶提问：思维链提问法，让Deepseek 成为行业问题分析专家
2.4附件分析：分析文件输出定制化内容
3.Deepseek的进阶提问技巧
3.1角色扮演式：让Deepseek从全面角度思考
3.2示例式提问：让Deepseek模仿优秀案例
3.3结构式提问：让Deepseek输出结构化文案
三、使用Deepseek，10倍提高人力资源工作效率
一）Deepseek+招聘篇
1.AI测算年度人员招聘编制
2.AI编写技术性的岗位招聘JD
3.使用AI全自动化面试候选人
4.AI提升面试官面试技巧
5.AI帮你制定offer谈判策略
6.AI帮你建设招聘雇主品牌
7.AI智能分析招聘数据
二）Deepseek+培训篇
1AI设计培训需求分析方案
2.AI助力培训课程开发
3.使用AI开发数字人讲解微课
4.AI助力培训项目全流程设计
5.AI制定柯式四级培训评估方案
6.AI助力岗位经验内化萃取
7.AI制定岗位学习地图
8.AI制定岗位任职资格
9.AI制定岗位胜任力模型
三）Deepseek+企业文化篇
1.使用AI辅助编写使命愿景价值观
2.AI制定价值观行为考核标准
3.AI辅助编写文化人物故事案例
4.AI编写各类文化活动文案
5.AI设计员工专属的节日祝福语
6.AI自动编写各类型发言稿
四）Deepseek+薪酬绩效篇
1.AI辅助制定OKR目标
2.使用AI制定岗位KPI考核
3.AI设计绩效激励方案
4.AI制定绩效面谈策略
5.AI设计BEM绩效改进计划
6.AI辅助设计岗位薪酬结构
7.AI分析企业薪酬数据
8.AI辅助编写企业薪酬分析报告
五）Deepseek+员工关系篇
1.使用AI编写各项企业管理制度
2.AI提供劳动纠纷处理建议
3.AI编写离职调研问卷
4.AI设计员工辞退面谈话术
四、掌握构建AI智能体，赋能业务工作流自动化
1. 销售部门：建立销售陪练机器人，自动化提升销售能力
2. 客服部门：构建AI智能客服，提升客服工作效能
3. 市场营销：建立宣传文案助手，一键生成专属宣传资料
4. 培训管理：构建企业专业知识库，随心所欲搜索学习
5. 员工关系：建立SSC问答机器人，7X24小时解答员工问题
培训讲师：苏老师
·12年世界500强集团企业人力资源全盘管理经验，培训管理经验、企业高级培训师
·AI金牌讲师&实战专家
·曾任AI科技独角兽企业人力资源总监（获小米经纬1亿元投资）
·曾任阿里巴巴集团资深培训专家
·曾任万科集团培训负责人
·曾任新东方教育科技集团人力资源经理
·曾与新东方董事长-俞敏洪老师、万科集团主席-王石、联想集团董事长-杨元庆共同开展工作会议。
十多年来历任大型集团企业人力资源经理、培训负责人等职务，同时任职独角兽创业公司人力资源总监，带领完成从0到1的发展过程，具备大型企业和创业公司的双重管理视角和实战经验。
专业认证：
·《职场人必修的 AI 应用课》国家版权课程开发者
·微软生成式AI职业认证讲师
·阿里巴巴达摩院-人工智能训练师
·阿里巴巴管理三板斧认证讲师
·DISC行为风格认证讲师与咨询顾问
·NASA 4D领导力认证讲师—查理博士亲授
·《沙漠掘金》模拟管理沙盘认证讲师
·AACTP行动学习促动师
·华商基业-绩效改进认证师
·新精英职业生涯规划师
·CSTD学习项目设计认证讲师
·敏捷学习地图认证讲师
·师出名门《经验萃取》课程认证讲师
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