主 讲：丘磐，广东金融学院工商管理系教授
视觉记录：刘兴霞，AGF 视觉引导师
培训安排：2020年8月29日/广州
课程费用：2800元/人（含授课费、资料费、会务费）
课程对象：董事长、总经理、副总、总监等中高级管理者
课程内容：
第一部分：企业战略人力资源管理的内涵
企业人力资源的获取；
企业人力资源的保持；
企业人力资源的发展；
企业人力资源的评价；
企业人力资源的调整。
企业战略人力资源：长期、动态、变化之管理；
人力资源业务合作伙伴：
Business Partner，事业部中的伙伴（直线干部用、育人得力助手和顾问）；
Shared Service Center，公司人力资源服务中心（人力资源管理运作平台）；
Specialist, 公司内外部人力资源专家（人力资源生态设计）；
企业专职干部与企业直线干部在人力资源工作中的角色分工；
企业人力资源工作如何配合企业战略；
企业接班人之培养。
第二部分：企业战略人才的招聘
企业管理层的素质问题：情商；
企业人才性格性向测评：MBTI 、九型人格测评；
企业人才职业锚问题及其测评；
企业人才岗位素质模型及其测评；
第三部分：企业的用人
圈内用德，圈外用才；
先儿子，后女婿；
企业员工之有效激励；
员工心头的三把锁：伦理、道德、法律；
交往的作用；
企业文化建设加强员工管束；
尊重的自我定位；
自我实现与员工顶级需求；
第四部分：企业的育人
企业普通员工的培育问题：科学培训；
模板化管理；
企业的管理层培育问题：目标管理；
建立起企业的绩效考核系统；
第五部分：企业留人
企业组织设计是留人的核心因素；
企业的盈利模式看企业的发展；
流程的重要性：关注、优化、精简、再造；
把企业建设成学习型组织；
搭建平行的企业职业阶梯；
管理核心员工的忠诚度；
利用薪酬设计留住人才。
培训讲师：丘磐，广东金融学院工商管理系在职教授
北京大学；
清华大学；
浙江大学；
中山大学；
复旦大学；
西安交通大学；
厦门大学；
华南理工大学；
华中科技大学；
湖南大学；
西南财经大学；
中南政法大学；
暨南大学等。
以上大学管理学院、经济学院、继续教育学院E D P中心总裁班、内训班授课教授；
视觉记录师：刘兴霞
·AGF 视觉引导师
·LOG 图像记录师
·英国博赞思维导图管理师
·MKT—小学生思维导图亲子课程认证讲师
·中学生思维导图讲师
·人力资源管理师
曾服务客户：
联想集团、平安金融学院、招商物业，华侨城集团 ，布吉社工学院，深圳慈善会，南山区阳光小学、铂涛学院、吉利汽车、苏宁易购、余世维教育集团、兴业东方、兴远咨询、课匠堂、西点教育，和动力资讯、凯洛格、商棋学院、优瑟营地、正面管教、教练协会、拆书帮等。
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联 系 人：李先生 陈小姐
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