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金牌店长训练30天落地辅导

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一、课程针对问题:
参加过金牌店长第一阶段管理技能课程的学员,回到岗位后不知道如何把课堂上的技能落地,形成不了工作绩效;怎么办?
1、参加过集德能公司金牌店长第一阶段课程之后的学员,希望更高阶的课程;
2、自己懂得运用,但是不知道如何将这些理念、方法和工具教给别人;
3、门店团队如何巩固每次培训的效果,使之变成经营绩效;
4、快速提升与复制门店管理人员各岗位技能;
5、彻底掌握员工辅导与教练技术。
二、课程主要收获:
1、帮助企业成立自己的教练组“落地委员会”,建立自动运转的机制平台,终生受用;
2、上完金牌店长第一阶段的课程后,不但自己会运用,还会教会其他店长熟练运用;
3、自己懂得岗位技能巩固的JSP原理各步骤操作技巧;
4、彻底掌握员工辅导与教练技术,提升岗位技能;
5、成为一名更优秀的金牌店长。
三、课程核心优势:
凡是参加过第一阶段管理技能培训的学员,如果想真正复制所学技能,就必须在30天内再经过另外三层(运用、熟练、精通)落地过关,才算彻底证明你是一名教练型店长了。 
我们企业人对岗位技能的掌握程度大体可分为“S1-理解、S2-应用、S3-熟练、S4-精通”四个层次,必须逐层过关考试,才算合格。简单地描述这四个层次如下:
S1-理解:即我们常说的“听懂了”,对培训课程的内容能够领会;(在课堂上完成)
S2-应用:能够掌握基本的应用能力,能够在监督和辅导下,将其在工作中运用;(用沙盘式推演)
S3-熟练:能够在没有监督和辅导的情况下,有效地将所学灵活应用于实际工作,具有较强的举一反三的能力;通过上下岗位同事或者神秘顾客评估;(做立体化评估)
S4-精通:对知识、技能能够以较高水平熟练运用,有自己的经验体会。学会基本的TTT技术,能够教导别人并提供咨询和示范,具有一定的创新能力。(以教练式输出)
课堂上学习之后,完成三层落地动作需要30天时间,每10天过一次关,最后合格者,颁发金牌店长合格证书。
四、课程适合对象:
连锁企业总经理、运营总监、督导人员、企业讲师、门店经理、店长、经销商、加盟商等等
五、课程投资价值:
金牌店长第二阶段2天1夜课程,每人4800元,5人以上报名的企业配备一名高级咨询师指导落地委

【报名咨询】

    联系电话:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    联 系 人:李先生   陈小姐

    传真号码:010-58850935

    电子邮件:71peixun@163.com

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 内训服务流程——
    1) 客户提出培训需求。(下载《内训调查表》在线提交培训需求
    2) 根据贵单位的培训需求,确定内训讲师,设计初步培训方案。
    3) 通过电话访谈与客户人力资源部门和参训学员代表或其上级主管进行沟通,进一步了解企业面临的问题和培训需求。
    4) 在上述沟通和调研基础上,根据实际沟通结果修订培训方案。
    5) 客户确认度身定制的培训方案。
    6) 签订具体内训服务合同。
    7) 制订培训教材,配合客户进行培训的现场安排。
    8) 课程实施,通过理论讲授、案例分析、互动交流、小组探讨、情景模拟等形式开展针对性的内训服务工作。
    9) 课程结束后对培训效果进行评析,并进行相关跟踪服务。
 咨询电话:010-62278113  13718601312;传真:010-58850935;联系人:李先生
 
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