培训安排：2015年12月24-25日（上海）
课程价格：5980元（含培训费、资料费、午餐及茶点）
培训形式：案例式教学，小班授课，同步操作，限招35人。以报名先后顺序为准，满班后的报名学员自动转为下期。
课程概述：
该课程培训师将用深入浅出的语言，通过丰富的案例分析与讨论、资料评点、游戏、角色扮演等高效的培训方法，清晰生动的阐述财务概念，使参加者能够全面理解财务管理、建立与财务沟通的平台、有效地进行成本控制、把握预算的制定和执行，进而从财务的角度审视和重整自身工作，有效提升管理能力及管理水平。
同时，这门课也将一改财务在参加者心目中深奥、枯燥的印象，让学员深刻体会到财务管理的作用和乐趣。
课程对象：适合企业董事长、总经理、公司中高层等非财务管理人士
课程收益：真正将企业的战略,品牌,文化三位一体打通
掌握基础的财务知识，读懂公司财务报表
理解各业务单位的经营活动对公司财务状况的影响
有效领导财务人员
建立起清晰的成本及风险控制意识，强化现金流意识，提高资金运作效率
学会规避企业的财务风险
用预算等管理工具加强内部管理
课程大纲：
模块一：财务基础 - 基本概念
小组讨论：会计工作的职责，您了解您的决策对财务报表结果的影响吗？
企业目标与会计目标
财务的角色分工
会计核算的基本前提，会计原则－－区分权责发生制与收付实现制
练习：计算企业当月的利润
模块二：报表的由来-如何理解报表上的财务数字
讨论：企业利润与现金流
讨论：公司的各项经营活动在报表上如何反映
从公司财务管理的角度重新审视资产负债表
从管理的角度解读利润表
利润是如何形成的
税收对利润及现金的影响
各种利润率及各项成本费用比率分析
应收账款的坏账、存货的减值、固定资产折旧等对利润的影响
口袋里有钱吗----现金流量表内容
企业三大现金活动分析
现金与利润的权衡
案例分析：大家试试做报表
模块三：按图索骥：财务报表解读
分析财务报表的四大步骤
报表趋势分析法：横向分析法，纵向分析法
Account sales management 赊销管理
Stock in trade management 存货管理
Working capital 营运资本管理
比率分析法：流动性分析，获力能力分析，偿债能力分析，盈利能力分析
应收账款周转率分析及改善方法
存货越多越好吗，改善存货周转率的方法
如何提高企业获利的能力
财务比率综合分析法
财务指标背后的业务活动解析
案例讨论
模块四: 成本管理——如何准确计算成本并有效控制成本和费用
成本的划分思路
成本的习性与类别
直接成本、间接成本
固定成本、变动成本
计算保本销售量与保本销售额
边际贡献分析
销售定价
产品盈利能力分析
绩效评定
成本控制关键点-成本管理的五个对策
案例讨论
模块五: 企业全面预算管理
讨论：预算所要达成的管理目标
预算的重要性和原则
每个部门、每位员工和预算的关系：全员参与
全面企业预算体系解剖
关键预算的编制逻辑
怎样编制预算：销售及其他预算编制方法
预算的跟踪与控制：事前、事中、事后
通过预算管理保证绩效：国内外企业经验分享预算管理
案例讨论
模块六：超越数字：评估投资回报率
讨论：怎样产生理想的投资回报
企业投资决策
货币的时间价值与现金流
主要常用经济指标的评价
科学的评价与选择项目
讲师介绍：俞丽辉
资深财务管理咨询与培训专家
某知名上市公司独立董事及审计委员会主任委员
1. 职场经验：
超过二十年财务领域工作、教学与培训经验。
俞教授自1990年起，曾在多家企业从事会计实务工作，曾担任中美合资上海三瑞化学有限公司财务顾问，上海惠导医用科技有限公司财务总监，新中创会计师事务所非执业注册会计师，从事过资产评估、验资、年报审计、税务咨询等业务。
2. 学历及教育背景：
华东理工大学 副教授
上海财经大学经济学学士、副教授
天津大学工商管理硕士
中国注册会计师（CPA,非执业）
中国注册财务分析师
曾服务部分客户：
长期为Motorola大学、雅马哈公司、诺基亚西门子通信、阿尔卡特-朗讯、西门子移动通信公司、爱立信（中国）、西安杨森、网易、阿里巴巴、谷歌、新浪、搜狐、强生、拜尔、罗氏、格兰素史克、诺和诺德、中美合资延锋江森公司、中德合资北京飞机维修工程有限公司，中太数据集团，安联大众保险公司、中国平安保险有限公司、太平洋财险、中化集团、上港集箱、光明乳业、青岛啤酒、喜力啤酒、西门子汽车电子公司、拉法基公司、拜耳无锡皮革公司、凯德置地、华润置地、宁波保税区、德尔福派克、施耐得电器、康明斯中国、联通、移动、烟草集团烟草工业印刷厂、日本瑞穗银行等近二百家企业从事咨询诊断或主持策划培训课程。
除此之外，俞丽辉女士被上海市委组织部，复旦大学，上海交通大学，华东理工大学等聘为EMBA,卓越经理人班财务课程主讲教师。
服务上市公司：
任某上市公司独立董事，并任该公司审计委员会主任委员。深入了解公司的生产经营、管理和内部控制的完善及执行情况。 |
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