李程锦简介:
★集团公司学习与发展中心负责人，人力资源管理师
★历任外资咨询公司项目经理
★500强公司、上市集团公司培训经理
李老师主讲课程：
★《培训体系规划与年度计划的有效制定》
★《企业内部讲师的招选、培养与激励》
李老师擅长领域：
企业内部培训师队伍搭建、内部培训师培养与激励、年度培训体系规划等。
李老师授课风格：
根据成人学习心理，善用引导的方式帮助学员进行体验式思考，并通过深入浅出的讲解将非常复杂的问题变得简单，易于理解，并找出解决的方案。将先进管理理念和企业实际相结合。擅长与学员互动分析，引发学员深度思考。
李老师背景介绍：
12年人力资源项目咨询与企业培训管理、员工发展实战经验。目前负责集团三千余人的培训管理，逐步搭建培训体，完善流程，组建以集团为中心的多地培训基地学习型组织，在企业内部成功开发和内化了TTT、职业素养、职业技能、办公软件多阶技巧等通用和专业类课程。担任集团任职资格项目经理，负责开发了企业内部通用能力素质模型，搭建了企业内部人才管理体系。
在企业内训师队伍搭建上投入较多，经历了集团公司内训师团队从招募组建到批量化、基于岗位的专业化培训项目产出，在学习文化营造与内训师培养激励方面较有实践心得。
李老师服务过的部分知名企业：
百事可乐、大金（中国）投资有限公司、福伊特工业技术服务（上海）有限公司、海立集团、海南赞邦制药有限公司、杭州联华华商集团有限公司、好孩子儿童用品有限公司、交大出版社、科倍企业发展（上海）有限公司、联华超市股份有限公司、商先创太阳能光伏科技（上海）有限公司、上海杰世杰新材料股份（集团）有限公司、上海卡博特(中国)投资有限公司、上海联华超级市场发展有限公司、上海索广电子有限公司、上海天合汽车安全系统有限公司、上海欣坤服饰有限公司、上海新亚药业有限公司、上海智富企业发展（集团）有限公司、上海紫江喷铝包装材料有限公司、士商（上海）机械有限公司、泰州雅马哈动力有限公司、拓真国际贸易（上海）有限公司、浙江森马服饰有限公司...... |
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