信息发布:企业培训网 发布时间:2008-10-2 19:11:40
>>[精彩推荐]点击此处,立即获取数十万份经典管理资料/工具/范例/文档!
笔者观点:
管理是以“性恶论”为基础的,所以管理的本质是控制。
内部控制制度在企业经营管理、财务管理、行政管理中不是一种单纯的制约方式,而是具有激励、促进与制约多重作用的一种控制与管理的方式。
要充分发挥内部控制制度的激励、促进与制约作用,必须使内部控制制度不断完善和严密。只有不断完善和严密,才能充分发挥其激励、促进与制约的作用,符合准则的要求。
能提供的帮助:
企业内部控制问题诊断;
内部控制的一般思路;
内部控制的方法。
1. 本网刊发的各类文章,其版权均归原作者所有;附带版权声明的文章,其版权以附带的版权声明为准。 2. 本网刊发的各类文章仅代表作者本人的观点,不代表企业培训网立场,本网站不对文章的真伪性负责。 3. 本网刊发的各类文章来源于其他媒体,转载刊发仅为网友免费提供管理知识与资讯,不以赢利为目的。 4. 用户如发现本网刊发的文章存在任何版权方面问题,请与本网联系,本网站经核实后将进行相关处理。