时间地点:2009年7月11日(上海) 2009年9月19日(上海)
收费标准:1280元/人(包括会务费、听课费、讲义费、2天的中餐费)
课程对象:企业所有的经理/主管,以及有志于走上管理岗位上的各类人员、后备干部
课程目标:
·理解并掌握实用的管理技能、提升管理绩效、促使其转变观念达到改变行为; ·培养中层干部的执行能力; ·掌握与上司沟通、与同级沟通、与下属沟通的方法与技巧 ; ·确切了解作为部门主管所应具备的素质; ·学会树立自己的威信以及如何授权;
课程大纲:
第一单元 自我管理
·改善你的形象; ·管理时间是效率的开始; ·永远保持激情和热忱; ·分清轻重缓急; ·决策才能体现你的水平; ·注意细节; ·不断提升自己
第二单元 对上管理
·了解上司的人才能被提升; ·让上司知道你的态度; ·与上司交往的细节; ·必须牢记的十个原则
第三单元 对下管理
·管理的真谛在于简化; ·激发下属的智慧; ·你的上帝是员工; ·做个搭“舞台”的人; ·员工的利益就是你的利益; ·善待下属就是善待自己; ·沟通是双方心灵相印的特效药;
第四单元 横向管理
·把你最短的木板接长; ·牢记大雁法则; ·从认清自己的目标开始; ·让对方说出真实的想法; ·懂得和谐与制衡;
第五单元 对外管理
·清理你的人际关系; ·人缘外交; ·谈判的艺术;
授课讲师:鲍爱中 先生 复旦大学企业管理博士,中华培训网、中华企管培训网高级培训讲师、咨询顾问;曾经工作于国有企业、台资企业及多家民营企业,担任过培训经理、人事主管,并有多年的董事长助理、总经理助理工作经验,积累了比较丰富的管理工作与培训、咨询经验。 培训课程主要特色:依托于多年的管理工作背景及管理培训、咨询经验,并结合相关的管理理论,在众多的具体案例分析中,使课程翔实生动——既能调动学员积极参与的兴趣,活跃气氛,又能使学员在短暂的交流中有所收获。 课程主要特征:案例分析 + 分组讨论 + 情景模拟 + 互动游戏 主要培训课程:《打造卓越的领导力与执行力》、《战略创新——获取企业竞争优势》、《赢在中层》、《中层经理的五维管理》、《有效授权与激励艺术》、《超级沟通力》、《高效时间管理》、《目标管理与执行力》、《企业文化与企业变革》、《创建绩优团队》、《压力管理》、《培训培训师》、《高效决策与危机管理》、《快速提升客户服务技巧》、《用“心”销售》、《如何为员工规划职业生涯》等。 |