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营销的项目化管理

信息发布:企业培训网   发布时间:2008-6-11 16:40:38

企业培训网

时间: 企业指定时间 
地点: 企业指定地点 
课程内容:

前言:营销中的问题与困扰
项目化管理的介绍
管理目标
管理过程
管理结果
杠杆控制

第一章:项目化管理的目标制定
事件的结构
企业营销中的事件与项目管理结构的对应
项目化管理的概念及原则
品牌整体宣传的目标
品牌的结构
品牌的联想
品牌建立的步骤
练习:讨论,重新设计品牌推广及新产品推广的目标

第二章:项目目标分解
项目目标分析
项目目标分解与量化
关键路径图法
经验分解图法
项目分解的原则
PERT定理
时间干特图
练习:根据第一章项目目标分解,完成分解新产品项目组中有哪些相关项目及任务

第三章:项目执行及监控
项目组的建立
资源的考虑
流程的规范与控制
控制的步骤
讨论:根据前一章的项目分解,讨论项目中任务的监控方法及标准

第四章:项目总结
项目总结的流程
有效实施项目化管理的条件
组织与奖惩与项目化管理

总结:实际工作中问题的讨论与点评

    【联系咨询】

    联系电话:010-62278113   13718601312   13261332770

    联 系 人:陈小姐   林先生   李先生   陈先生

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    1) 客户提出培训需求。(下载《内训调查表》在线提交需求
    2) 根据贵单位的培训需求,确定内训讲师,设计初步培训方案。
    3) 通过电话访谈的形式与客户人力资源部门和参训学员代表或其上级主管进行沟通,进一步了解企业面临的问题和培训需求。
    4) 在上述沟通和调研基础上,根据实际沟通结果修订培训方案。
    5) 客户确认度身定制的培训方案。
    6) 签订具体内训服务合同。
    7) 制订培训教材,配合客户进行培训的现场安排。
    8) 课程实施,通过理论讲授、案例分析、互动交流、小组探讨、情景模拟等形式开展针对性的内训服务工作。
    9) 课程结束后对培训效果进行评析,并进行相关跟踪服务。
 咨询电话:010-62278113  13718601312;传真:010-58850935;联系人:陈小姐 李先生。
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