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零距离管理与IE改善(苏州-北京)

信息发布:企业培训网   发布时间:2009-5-25 14:59:57

企业培训网

    (本课程全年循环滚动开课,欢迎来电咨询最新时间及地点安排!)

时间地点:6月26-27日(苏州)  8月21-22日(北京)

培训费用:2680元

培训对象:生产工程师、生产经理、车间主任、生产技术部、精益小组成员等现场管理者与支持部门。

课程背景:
    设想一下,公司产品从原材料---成品---消费者整个生产过程中,真正对客户有价值的工作时间占整体时间的比例是多少,1/10?1/100?--世界领先现场实践公司的比例仅为1/3000!也就是说,即使世界领先公司,2999/3000的时间都是非增值时间,从理论上来说都是浪费的,对于我们普通的企业,非增值时间的数字更加惊人!!
    如何降低非增值时间,提高生产效率?
    --工业工程IE)是效率改善的利器。丰田公司广泛应用IE技术,在同等投资、同等规模、相近设备下,创造出比同类企业高30-50%的效率,100%以上的利润!
    那么是不是运用了IE改善技术,成立了专门的改善部门就一定能持续有效的提高效率呢?不是的。我们还需要在生产一线和支持部门之间建立一道畅通的桥梁,在企业内部建立一套高效的管理机制和管理平台。而“零距离管理”正是这样的一套管理机制,是改善得以持续的驱动器和保护器。
    《零距离管理与IE改善》是冠卓研发部新开发的金牌课程,本课程一方面将教给学员实用的效率改善工具,另一方面将帮助学员掌握一套让改善持续有效的管理体系。两天的课程中设有互动练习、案例录像、实用表格等内容,使学员能真正学以致用。

课程大纲:
现场效率改善的实战工具--IE
◆IE(工业工程)基本意识--“意识形态决定现场效率”
  ·增值意识、成本意识
  ·效率意识、问题意识
  ·改善意识 
◆企业效率时间的有效构成
  ·什么是UT有效时间、DT设计时间、OT操作时间、TS花费时间
  ·如何计算IE?
  ·什么是红色时间?什么是绿色时间?
  ·红绿时间的分析以找到并消除浪费
◆提高生产效率的基本原则--最简单最实用的效率改善方法
  ·ABCDEF法则及运用
  ·现场改善3S法则运用
  ·WHY-WHY提问法及运用实例
  ·ECRS原则及运用实例
◆如何通过改善瓶颈工序达到“四两拨千斤”
  ·什么是“时间陷阱” ? 什么是瓶颈?
  ·瓶颈与“时间陷阱”有什么关系?
  ·解决瓶颈与“时间陷阱”对产出有什么好处?
  ·如何一眼找到现场瓶颈?
  ·瓶颈管理四原则及案例应用
◆如何通过工作研究消除程序与流程的不合理
  ·操作程序图、流程程序图分析
  ·实施案例分享
  ·人-机工程与作业分析
  ·改良方法研讨与演练
◆动作分析与改善-细节的改善效果是惊人的
  ·什么是动作分析?
  ·动作分析的要领
  ·动作分析的工具:秒表、MTM等
  ·动作分析的基本动作要素
  ·动作经济四原则的运用
    --如何减少动作的次数
    --如何缩短动作的距离
    --如何并行动作
    --如何做到轻松舒适
◆设施布置-现场“布阵”的魅力
  ·布置的类型介绍
  ·什么情况下用什么样的布置?
  ·P-Q分析
  ·研讨及演练
持续高效的效率改善管理机制—零距离管理
◆零距离管理概论
  ·零距离管理的概念
  ·零距离管理的重要性
  ·案例学习
◆为什么需要零距离管理
  ·精益生产的特点;
  ·关注人的问题;
  ·零距离管理与单件流;
  ·零距离管理与拉动系统;
  ·零距离管理是如何工作的?
◆零距离管理行动
  ·工作的核心内容
  ·工作内容和工作能力
  ·事件循环与逐步上升
◆如何实施零距离管理系统
  ·如何在生产车间实施
    --团队目标的设定程序:手工装配效率的 定义和跟踪
    --SIM板
    --SIM会(日会、周会及月度会议)
    --SIM实施过程中的注意事项
  ·如何在相关支持部门实施
    --工作日记(Diary)
    --任务列表(To do list)
    --红绿时间分析
    --Interview
◆学员问答

培训讲师:曾老师
    高级讲师。某外资500强企业精益生产培训师
    多次参与某知名外企研修学院国内外的工业工程、精益生产等培训的深造。
    曾任某知名世界500强外企生产经理、精益生产项目经理,领导精益生产项目的实施,领导团队不断监控和持续改善流程和设备;曾任某英资电子企业生产经理,参与了与摩托罗拉公司、北京NCR、卡特比勒等公司的项目合作;曾任某股份公司研发部副部长。曾老师积累了丰富的实际生产管理经验,熟悉精益生产系统以及各个工具的实施和运用。
    曾老师在企业内部一直担任生产管理方面的内部培训师,具有丰富的授课经验。课程中采用录像、案例讨论、角色扮演、动画模拟等多种形式,使得课程能够深入激发学员的学习兴趣。多年的制造业经历和企业咨询服务经历,能使课程做到定制化,能广泛结合实际,使学员能够学习到知识和实用工具,对工作具有直接指导意义。

    ==报名咨询==

    联系电话:010-62258232  62278113  13718601312  13261332770

    联 系 人:陈小姐   林先生   李先生   陈先生

    传真号码:010-58850935

    电子邮件:71peixun@163.com

    备注说明:本课程全年循环滚动开课,如遇开课时间或地点不合适,您可以随时拨打服务热线010-62278113咨询最新培训时间、地点等最新培训安排。)

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 备 注——
 1、报名方式:电话索取报名表(或在线登记)-->发出培训确认函-->转帐或现金交费-->正式培训。
 2、填写好在线报名表并成功提交后,我们将尽快与您联系,确认住宿酒店等相关事宜,并发出培训确认函,根据学员报名和付款先后顺序安排现场听课席位。
 3、客户服务电话:010-62278113  13718601312;传真:010-58850935;邮件:71peixun@163.com。
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