一、课程背景
(一)为什么企业老板总是陷入繁杂事务,却不能掌控大局? (二)为什么微利时代,企业难以快速建立盈利模式,持续盈利? (三)为什么企业难以在快速成长期面临的瓶颈及困惑? (四)为什么企业总是缺人,难以打造人才梯队,建立企业造血机制?
二、授课专家:杨宗华教授
清华大学客座教授 中国实战管理培训第一人 曾任世界500强企业高管 CTMP营销管理总裁研修班首席讲师 北京大学销售管理高级研修班特聘讲师 美国区域营销管理认证师(美国ROS认证) 畅销书《业绩才是硬道理》、《责任胜于能力》
曾任多家知名大、中型企业总经理、董事,十多年的管理与培训实战经历,积累大量销售实战管理经验和数十万字的实用案例、资料库。极强的自我管理和团队管理能力,带出几千名销售作风优良的虎狼之师。曾带领销售团队创下两个月销售业绩1.2亿的辉煌佳绩,十五年以上管理实战经验,数千销售团队的领军者。
三、课程大纲
(一)企业老板的困惑与焦虑 (二)企业的生命周期 (三)企业老板困惑的根源 1. 战略还是省略:中小企业要不要战略 2. 经验决策还是系统思考:老板如何做决策 3. 控制人才还是经营人才:如何让人才人尽其才 (四)短命企业哪里出了问题 (五)企业盈利模式解析 1. 企业盈利模式的构建 2. 企业最新盈利模式分析 3. 企业不同阶段的盈利模式设计 (六)成功领导人的六大要素 1. 领导人总是为未来驱动 2. 如何化焦虑为自信 3. 明确谁是服务对象 4. 清楚成功或失败的原因 5. 保持你的核心能力 6. 行动让一切清楚
四、授课对象
总裁、(副)总经理、经理等企业中高层管理者
五、授课时间及地点
2008年3月2日全天 北京市 |