2009 利润牛横空出世 牛气冲神州 利润地图首次公布 盈利天机独家披露 您只要学会其中一招,利润增加10%以上!! 尊敬的朋友: 中国俗话说:“覆巢之下,焉有完卵”? 突然而至的金融海啸、经济危机,震撼了无数人,使得大多企业处于惶恐不安、手足无措局面? 但是沧海横流,方显英雄本色! 在市道行情好时,就象龙卷风来了,猪都可以飞上天,企业能赚点钱又算什么? 危机对一些没想法、没创新、没信心、抱残守缺的企业,是灾难!相反对有信心、有想法、有技术、有创新精神的企业而言,却是一个难得的低成本增长良机! 在危机时期,市场需求减少,企业销售增长放缓,依靠过去销售规模快速增长而带动利润增长的模式,现在已经不太可能。盲目追求规模的结果是,做大没做强,最后倒做烂! 低毛利、低增长、低利润的市场环境,使相当多的企业,面临生存压力? 企业的出路在哪里? 2009年5月23-24日,《危机时期的企业利润突围》总裁特训营,精彩奉献金融海啸下的生存之道,经济危机时的发展良策, 将颠覆传统经营理念,让您的企业真正回归企业经营的正道!让您学会在不增加销售规模的情况下,如何提升30-50%利润,从而您的企业逆势飞扬,再创辉煌!
时间地点:2009年5月23-24日 深圳 培训费用:4800元/人,包含听课费,资料费,茶点,中餐,合影,通讯录等费用,5人以上团体报名,享受9折优惠。 课程承诺:第一天结束,如对课程不满意,学费100%退还!
课程背景: 危机来时,企业过去的经营理念需要彻底反思,盲目追求规模,不重视利润,是过去最大的问题! 很多教科书、很多MBA班和很多理论,错误的把企业经营者引向歧途,什么战略、流程、管理模式和领导艺术,没有利润一切都是空谈! 中国企业盈利低,最大的问题是不重视利润,大多数企业以销售增长为目标,很少以利润增长为目标! 做企业,盈利是出发点与终结点,遗憾的是,很多企业忘了企业存在的目的! 企业不论大小,赢利是第一位,如果不解决利润管理问题,企业永远赚不到利润! 经济危机来临时,是企业练内功的佳机,提升利润是其中核心,销售不增长,但利润增长是完全可能的! 企业每年该赚多少利润应该在年初算出来,并在每月进行控制,若等到年终时,算出来也于事无补! 企业业绩的核心,最终应该是利润,可惜80%的企业、80%的员工、80%时间在做与利润无关的事情! 大部分企业走入了盲目追求规模的误区,企业利润的增长,主要靠规模扩大来带动利润的简单增长, 规模经济和集约经营效应没有真正出现!
课程收获: ·通过学习真正理解企业经营的本质,建立科学的经营理念 ·认识利润在行业,产业及企业之间流动的规律,有效发现企业自己的利润区 ·使企业成功的从外部扩张盈利转向内在优化赢取利润 ·您将分享到多个企业利润增长的成功案例和经验 ·您将获取的使您的企业利润倍增的实战技巧和工具 ·更重要的是,只要您使用其中的方法,您的企业将立即获取利润增长!
主要课程内容: 一、危机时期的企业任务 与其坐以待毙,不如主动出击 1.企业利润的过去,现在和未来 2危机时期,活下来就是成就 ,把危险转化为机会 3.企业持续发展的三大关键事项:利润、战略和文化 4.危机时期企业的盈利模式转变:从规模扩张转向内部优化 5.危机时期企业的战略转型和投资方向 6.案例分析:摩托罗拉的战略转型带来的利润增长 二、利润的基本定义和规律 发现利润秘密,盈利其实简单 1.利润定义 2.利润等式 3. 利润类型 4.利润结构 5. 利润最大化:边际利润最大化 6.高利润原则 7. 案例分析 三.获取利润的四大杠杆和利润地图 建筑需要设计图,打仗需要军事部署图,企业需要利润地图 1.四大利润杠杆 价格提升 变动成本降低 销量提升 固定成本降低 2.通向盈利大道的利润地图 提高总毛利 减少总固定成本 四.有效定价和价格提升 价格是企业利润贡献最大的,可是90%企业做的很差 1.定价是事关企业盈亏的大事 ---价格每个点100%都是利润 ---价格损失5.5%需要增加20%以上销量来弥补 ---合适价格是销售最有效的武器 2.如何正确定价 -从完全成本法转向边际成本法 ---把定价和产品、客户、促销和营销目标结合起来 ---以期望毛利率来管理客户 3.提高价格的三大策略 ---供求关系平衡 ---制定正确策略 ---有效管理交易 4.案例分析 正确定价如何使一个企业提升了500%利润 五、产品品类管理和销量提升 产品就是企业盈利的武器,要让每个产品都能盈利 1.拳头产品是企业发展关键 2.庞杂产品线,使很多企业缺少竞争力, 3.如何优化产品线和拳头产品 4.如何提升产品销售量 六、客户价值管理和利润提升 客户是企业的银行户头,让每个户头,多些财富 1.客户是企业利润的基础 2.客户金字塔 3.客户的终身价值观 4.提高客户投资回报 5.案例分析 七、变动成本降低及采购成本优化 中国大多数企业有10-15%采购成本降低空间 1.变动成本构成 2.采购成本构成 2.采购成本降低的三个层面 4.供应商开发和整合 5.采购政策调整 6.案例分析 八.建立以利润为核心的业绩管理体系 企业绩效的根本是利润,利润是每个员工绩效的责任 1.以利润为核心的经营理念 2.全员利润管理 3.建立内部化的利润中心 4.以利润作为考核和分配基础 5.案例分析
主讲专家:廖立新 中国利润管理研究第一人,360度利润倍增模式创设人,首席利润官概念的提出者,著名品牌营销专家,价值营销思想的倡导者,资深培训导师,深圳十大金牌顾问,弘邦(中国)营销经理俱乐部主席,红邦顾问机构首席专家,影响深圳咨询业的20个风云人物之一,北京大学、清华大学、中山大学多家著名大学特聘专家。对供应链、产业经济、品牌营销、客户管理和财务管理等具有深厚的功底和丰富的实战经验,曾经辅导多家企业大幅提升利润,取得巨大突破!曾服务客户包括:联合利华、法国达能集团、格力电器、TCL集团、中兴通讯、美的集团、奥康集团、九阳股份、温氏食品集团、立白集团、新中源集团、华侨城集团等大型企业。 |