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以成果为导向的教练式辅导

(本课程滚动开课,如遇开课时间或者地点不合适,请拨打010-62258232咨询最新时间、地点等培训安排!)

培训安排:
   2017年12月19日—12月20日上海  2018年1月23日—1月24日深圳
   2018年4月26日—4月27日杭州    2018年5月18日—5月19日上海
   2018年6月26日—6月27日宁波    2018年7月19日—7月20日成都
   2018年8月30日—8月31日上海    2018年9月18日—9月19日苏州
  2018年10月19日—10月20日上海   2018年11月6日—11月7日常州
  2018年11月22日—11月23日长沙   2018年12月18日—12月19日上海

培训费用:4980元/位(含培训费、资料费、会务服务费、午餐、茶点)

培训对象:中高层管理

培训收益:
    ·掌握教练定义的内涵和相关知识,探查自己及他人的大脑结构和心智模式(如何思考和行为)
    ·了解支持自己及他人行为方式背后的原因。
    ·管理者有能力帮助被教练者克服内心的障碍,学习和发现审视问题的新角度, 从而释放内在潜能,令被教练者从优秀走向卓越。
    ·带领下属激发潜能,从优秀走向卓越

为何参加?
本课程除了讨论、讲解,录像观摩、案例分析外,还融入了教练技术练习,在体验中学习如何将教练的技术用于辅导下属,激发员工的内在潜能。

课程大纲:
第一模块: 教练的本质与意义
    知识型社会的特点以及对领导者的挑战
    为什么现阶段需要教练型领导人
    教练技术的科学机理——打破人脑的限制
    我的最佳领导力愿景
第二模块:教练的心智模式
    我们的人生是我们的思维造就的
    教练型领导人需要具备的思维模式
    (未来导向/拓展思维/积极思维)
    通过我们的行为来塑造正面的团队思维
第三模块:双向互动的教练沟通技术
    建立信任关系
    聆听
    直接提问
    反馈
第四模块:成果导向的教练流程-GROW模型
    GRROW模型
第五模块:教练在企业中的实践
    教练实施的时机
    运用教练技术进行绩效分析和发展面谈
    承担新任务或接受更大的责任
    处理员工关系
    面对变化和面对挑战
    打造团队文化

培训讲师:吴鸿
    ·人力资源心理学硕士
    ·曾在美国惠氏等多家著名跨国企业任职销售经理、培训经理,在担任销售培训经理期间,曾和团队一起为销售队伍打造训练体系,致力于将培训课程与人员的能力发展相结合
    ·曾先后接受DDI, Forum, Mercuri , Insight 和富兰克林柯维等著名公司的系统专业训练和TTT训练
    ·MBTI性格分析的认证讲师
    ·国际教练协会ICF认证PCC级别教练
    擅长领域:教练技术在企业管理中的应用类课程
    服务客户:中国电信、中国移动、宜家家私、联想集团、捷豹陆虎、海南航空SGS通标、中航集团、最佳西方酒店、碧桂园集团、时代地产、金地集团、合景泰富集团、美的集团、利盟集团、中石油、中石化、BP石油、诺基亚、爱立信、日立电梯、施耐德、广州本田、招商银行、中国建设银行、中国工商银行、中国农业银行、深圳发展银行、信诚保险等。
    学员反馈:
    吴鸿老师的课程帮助我切实提高了教练式工作的理论,也进一步提高了我的工作能力。
     ——卫先生(某国内大型电器公司)
    吴鸿老师很有亲和力,课程中关于语调语术的讲解很好,在实际工作中很实用。
     ——朱女士(某国内知名生物科技公司)
    课程的目标很明确,吴鸿老师善于生动地将他的专业知识和实战经验分享给我们,受益良多。
    ——张先生(某国内大型网络公司)

【报名咨询】

联系电话:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

联 系 人:李先生  陈小姐

电子邮件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

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1、收到贵公司报名信息后,我们将第一时间和贵公司参会联系人确认培训事宜。
2、开课前两周,我们将为您发送《培训确认函》,将培训地点交通路线及酒店预订、培训报到指引等事项告知与您。
3、本课程也可以安排培训讲师到贵公司进行企业内训,欢迎来电咨询及预订讲师排期。
4、联系咨询电话:010-62278113  13718601312;联系人:李先生;邮件:25198734@qq.com。
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