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如何从报表上看管理问题

(本课程大纲可根据企业实际需求进行调整。如有相关企业内训需求,请致电010-62278113咨询具体事宜!)

培训讲师】:石斌老师(>>点击查看石斌老师详细介绍)
【课程时间】:2天
【培训对象】:财务总监、财务经理、财务主管、财务骨干等。

【课程大纲】

课程破冰:
财务报表分析与企业经营决策的关系
财务报表分析揭示的企业管理的四个问题
   流动性
   安全性
   盈利性
   现金流结构
案例:联想集团季度财务分析会议
第一讲:透过《资产负债表》看管理问题
《资产负债表》结构分析和三个把握重点
  1.1资产的类型与组成
1.2运营资产质量分析:
 如何判断货币资金安全性的零界点?
 如何判断应收账款的真实性?存在的风险与坏账?与收入增长的匹配度?
 如何判断存货的真实性?不良存货的比例?是否存在跌价?
1.3长期资产质量分析:长期股权投资分析、固定资产分析、无形资产分析;
1.3流动负债和资本结构分析
 资本结构是否合理?
 应付账款是否真实?是否存在与供应商信用违约的状况?
 短期借款的来源?是否按期还贷?商业银行对企业信用评价?
1.4股东股权结构分析:
 实际控制人的地位分析
 股权稀释后对股东控制权的影响
 视频案例:《国美电器股权之争》
1.5利用资产负债表判断企业发展前景与战略的实施
现场课程演练一:乐视财报资产结构与资本结构分析
第二讲:透过《利润表》看管理问题
《利润表》结构和三个把握重点
   2.1《损益表》主要项目分析:收入质量分析
   2.2 案例分析:万福生科收入与利润造假
   2.3高质量收益影响因素:
 收益质量概念
 判断经营风险
 决定收益质量的关键因素
 识别收入黑洞的五大方法
驱动净利润结果形成的因素
企业商业模式对企业经营的影响
企业战略实施与企业经营业绩的关系
利用《利润表》的结果实施企业的开源节流
分析管理层在盈利管理中的责任
现场课程演练二:乐视财报净利润结果分析
第三讲:透过《现金流》看管理问题
《现金流量表》结构
 现金流量风险分析模型与评价
 现金流量结构性分析
 现金流量与企业利润的关系  
 现金短缺与浮存给企业带来的危害性
 现金流断裂的五种死法
 自由现金流的分析
 如何通过《现金流量表》改善企业收款模式
 利用《现金流量表》设立企业资金防火墙的方法
 通过对现金流的分析实施现金内部控制
 通过现金流分析建立“现金为王”的理念
现场课程演练三:乐视财报现金流结构分析
第四讲:主要行业财务报表的分析与解读
1、 上市公司的财务报表特点与解读
 投资权决定控股权
 控制方式与合并范围
 合并报表揭示上市公司内部关联交易程度
 上市公司的资源规模、结构及其分布影响集团的经营战略
 上市公司财务集权与分权管理模式存在的问题
案例:乐视财务报表分析
2、 房地产行业的财务报表特点与解读
 存货资产规模庞大
 资产负债率偏高
 融资期限风险敞口率偏高
 利润率高于其他行业
 现金流受宏观经济调控影响
案例:万科房地产财务报表分析
3、 制造业的财务报表特点与解读
 资产结构偏向重资产
 应收账款受下游客户的制约
 存货资产周转率不断下降
 毛利率与利润率偏低
 现金流受经营环境和融资环境的影响比较大
案例:陕西重汽财务报表分析

【联系咨询】

联系电话:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

联 系 人:李先生  陈小姐

电子邮件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

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内训服务流程——
1) 企业根据面临的问题,提出具体培训需求。
2) 根据贵单位的培训需求,确定内训讲师,设计初步培训方案。
3) 通过电话访谈与客户人力资源部门和参训学员代表或上级主管进行沟通,进一步了解企业面临的问题和培训需求。
4) 在上述沟通和调研基础上,根据实际沟通结果修订培训方案。
5) 客户确认度身定制的培训方案。
6) 签订具体内训服务合同。
7) 制订培训教材,配合客户进行培训的现场安排。
8) 课程实施,通过理论讲授、案例分析、互动交流、小组探讨、情景模拟等形式开展针对性的内训服务工作。
9) 课程结束后对培训效果进行评析,并进行相关跟踪服务。
咨询电话:010-62278113  13718601312;联系人:李先生  QQ号码:11075627。
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