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现代仓库运作管理与库存控制(11.19 上海)

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企业培训网     (本课程全年循环滚动开课,如遇开课时间或者地点不合适,您可以拨打010-62278113咨询最新时间、地点等培训安排。本课程亦可以安排企业内训,欢迎来电咨询相关事宜!)

【培训时间】2013年11月19~20日(星期二~星期三)
【培训地点】上海
【收费标准】¥3000/人(含授课费,合影费、资料费,茶点、会务费,两天午餐费)
【课程背景】
  “该来的不来,不该来的还在进来!”
  库存管理有多难?原因在哪?如何应对?
  供应链管理要求下的仓库与库存管理的价值在哪里?
  仓库设施投入对库存管理的影响如何?
  “我们公司号称有ERP软件,我们的仓储软件系统怎么只是输入数据查查帐,有时连帐都查不清楚?”
  “随着公司业务量的递增,仓库空间问题越来越严重,怎么办?”
  “仓储管理中高效的物料收、发、配、送工作怎么做?”
  “仓库物料配送好还是需求部门领料好?”
  “如何更好地确保物品先进先出?”
  “仓管工作忙的时候忙得要命,刚想坐下休息会,却恰巧被老板看见了……”
  “成品仓库发货工作繁忙,还经常加班,但向公司要人手,老板总是不同意,怎么办?”
  “周转器具如何管理?”
  “某些物料库存积压,某些物料库存却短缺,客户定单无法完成……
  老板还常常要求进一步降低库存,我们根本没有设置安全库存,万一缺货怎么办?”
  需求部门向原材料仓库领料以后的物料管理问题为何如此严重?
  如何提升仓储管理效率?
  WIP库存如何降低与控制?
  卖方市场前提下物料库存控制的有效方法有哪些?
  买方市场前提下产品库存控制的有效方法有哪些?
  JIT供货怎么做?面对客户需求变化加剧,如何应对?
  设备的备品备件在库滞留时间长,如何做备库计划?
  设备的备品备件成为呆滞料后怎么处理?
  由于市场竞争加剧,越来越多的企业面临客户需求多变、订单提前期短,采购周期长、库存控制困难等问题。
    通过本课程培训,使学员从传统的仓库基础管理方式到现代仓库管理思想与方式的转变,寻求改善仓储环境与库存存量的途径,对企业如何实施物料计划控制,改善仓储现状、降低库存和物流总成本,提高跨企业、跨部门的业务协调能力和对市场的快速响应能力进行研讨,帮助学员印证现代企业仓库管理的思想,从供应链管理目标出发,掌握建立现代仓库管理系统的理论与方法,提高仓库、库存控制人员的管理水平。

【参加人员】
  仓库主管、MC、采购管理、生产管理、计划、物流管理、供应链管理等人员。

【课程大纲】
一、现代仓库的职能是什么?
-----仓库--供应链的重要节点
-----案例 现代仓库的运作
1. 现代仓库的价值
a) 如何提升仓库管理的价值与地位?
b) 案例 传统仓库与现代仓库管理的区别
2. 仓库与库存管理的基础是什么?
a) 储位管理的基本方法与原则
b) 我们没有WMS,我们怎么办?
3. 仓库管理的组织地位与职能
a) 注重物料JIT运作的环境建设
b) 案例  物料管理部门职能的改变与员工个人职业发展
4. 仓库管理战略包括哪些方面?
5. 保税仓库管理
a) 案例分析

二、企业仓库再规划
1. 仓库规划的原则
2. 物料流程再规划遵循的原则
3. 仓储面积不变的情况下如何有效改善储存状况
a) 无须花费太多,也能创造仓储空间的17种方法
4. 仓库现场管理规范
a) 怎样才能实现仓库物资的“帐、卡、物一致”?

三、仓库设备及其应用
-- 仓库设备的昨天、今天与明天
1. 现代仓库设备
a) 现有系统能帮助我们改善仓储现状吗?
2. 高效仓库管理案例评析
a) 案例  没有现代仓库设备,我们一样做得很好
----二家外资小企业的做法
----物流新技术分享

四、仓库运作与创新
1. 物料JIT供应更优化
a) 收货、入库、出库管理的最优选择
b) 如何避免收、发货中的出错现象?
c) 案例分析 “仓库收、发货环节没有问题,但是我们仓库帐目总是有问题,怎么办?”
2. 高效拣选与分拣的方法与技巧
a) 向生产部门的高效配、送怎么做?
b) 案例   一家电子制造企业仓库的看板配送
3. 出货与补货的最大问题是什么?
a) 需求部门向原材料仓库领料以后的物料管理职责应归属哪个部门?
b) 案例 我们仓库经常忙得要命,向公司要人总是得不到同意,怎么办?
4.空间即金钱,找出呆废料产生原因
-- 呆废料处理的途径与措施  
5. 盘点---方法与步骤
a) 为订货中库存控制的决策做准备?
b) 案例
6. 成本与服务水平如何权衡?

五、企业库存管理与控制
-----库存的动态分析与管理
-----库存控制的关键问题
1. 供给和需求变量分析
a) 产生库存的主要源头在哪里
案例1   应对需求频繁变化,我们怎么做?
案例2   客户的需求预测真的那么难做吗?点-线-面的价值与意义
案例3   控制供应链下游库存水平
b) 供应商为什么这么不配合?
---“供应商经常延迟交货,我怎么做JIT供料?”
---“我们加强供应商管理!”
----“供应商凭什么让你管理?”
----如何管理供应商来满足我们JIT的要求
----供应商管理的方法与技巧
c) JIT供料怎么做?
d) 案例讨论  制造型企业的JIT供料问题
----物料传统的ABC分析法与战略库存分类
----在库存决策问题上,如何增加我的话语权?
----企业库存的策略性分析方法
----零库存本质分析
2. 库存管理的内容与目标
3. 库存管理的过程及要素分析
----案例与问题解答
4. 库存成本分析
a) 缺货产生的最大成本是什么?
b) 不要过于依赖VMI
5. 企业库存控制
----安全库存还需要吗?
----有没有安全库存的实用计算方法?
----安全库存的细分与计算技巧
a) 案例  供应链的库存风险防范与库存分配方法
----预测分析与方法
----什么时间订货与订多少货
----订货点的计算
b) 案例  经济订货批量的实用计算方法
c) 案例分享 看扳订货与定时订货
----在制品库存控制
----在制品库存控制真谛?
----如何控制生产物流的每个环节的库存
----不要再盲目考核“周转率”了
6. 第三方物流的管理
7. 库存的战略管理
a) 案例分析 VMI合理吗?
8. 供应链管理下的库存管理
a) 案例  战略合作,从仓库不良品改善开始

【讲师介绍】朱老师
  资深物流、采购与供应链管理培训讲师,上海普滨信息技术有限公司SCM部ERP项目技术经理。长期从事采购、物流主管工作,尤其擅长建立现代企业物流管理系统与采购管理工作流程及供应链模型。国际物流与运输学会CILT会员。
  曾赴美国及南加州大学接受商务学习、日本国接受商务培训。
  二十多年内、外资企业(其中四家外资跨国公司)采购、物流、供应链管理工作,丰富的制造业、商业流通企业、国际著名大型营销咨询公司采购、物流、生产与销售实战及管理经验;深谙商品质量控制与商务谈判经验和技巧;MRPⅡ及ERP实践经验;卓有成效的供应商管理经验。
  [主要课程]:《采购成本控制与供应商管理》、《仓库管理与库存控制》、《供应链与物流管理》、《采购管理实务》、《制造业供应链管理》、《供应链管理下的仓库运作》、《供应商评估、选择、考核、开发与关系管理》           
  [部分受训单位]:ABB、百事可乐、诺基亚、一汽集团、秦山核电站、亿阳信通、大唐电信、日东电工、中化集团、东芝、西岱尔、安费诺、施耐德、环球分子器、飞利浦、三洋、三九制药、宝适汽车部件、西门子、上海航空股份、派克汉尼汾、法维莱交通车辆、阿尔卡特、金佰利、爱立信、阿克苏、博世、德尔福、日产汽车、松下、库柏、杭州汽发铸造、雅马哈、汉高、安德鲁、NEC、尼桑、富士映像机器、联合汽车电子、VOLVO、中石油、伊顿、拉法基、科动控制系统、BLACK&DECKER、梅特勒-托利多、佳通轮胎、索爱、TYCO、飞利浦、艾普尔、中达电通、好孩子、美的电器、中国移动、中国电信、上海益民一厂集团、中石油、中海油、宝德强、上医股份、贝发、索尼、爱生雅、上海汇众、奇瑞汽车、华晨金杯、韩国浦项、熙可食品、华润电力、正泰集团、中船集团、德固赛、大金空调、上海烟草、中广核(大亚湾核电站)、ATG、韩国晓星、科华、上汽集团、上海日立、斯必克(SPX)、海信集团、三星、正大、加多宝集团、埃斯顿、倍耐力、上海电气核电设备、美芝、瑞士立达、大陆汽车电子等。
  2008年于上海同济大学接受英国皇家物流与运输学会(ILT)全球评选优秀教师奖。
  [授课与咨询风格]:授课推崇务实、讲求实效,典型的实战型培训讲师;培训过程主要以课程体系为主线,全程案例研习、角色演练、小组讨论、工作实务模拟并同时伴以咨询式培训等形式,引导学员参与,并注重丰富的企业管理和咨询经验的案例分享;企业管理咨询项目注重企业管理问题的业务流程、管理体系与组织架构的立体诊断继而提供解决方案。

【授课形式】知识讲解、案例分析讨论、角色演练、小组讨论、互动交流、游戏感悟、头脑风暴、强调学员参与。

【报名咨询】

    联系电话:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    联 系 人:李先生   陈小姐

    传真号码:010-58850935

    电子邮件:71peixun@163.com

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 联系人姓名:    部门:  
 联系电话:    传真:  
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 学员信息(三人以上报名请下载培训报名表):
 姓 名  职 务  电 话  手 机  E-mail
         
         
         
 备 注——
 1、收到贵公司报名信息后,我们将第一时间和贵公司参会联系人进行确认。
 2、开课前两周,我们将为贵公司发送《培训确认函》,将培训地点交通路线及酒店预订、培训报到指引等相关事项告知与您。
 3、本课程也可以安排培训讲师到贵公司进行企业内训,欢迎来电咨询及预订讲师排期。
 4、联系咨询电话:010-62278113  13718601312;传真:010-58850935;邮件:71peixun@163.com。
   
 ·清华大学高级工商管理研究生课程进修
 ·清华大学私募股权投资总裁高级研修班
 ·清华大学卓越财务总监高级研修班
 ·清华大学财税总监创新管理高级研修班
 ·清华大学营销管理与创新实战研修班
 ·清华大学人力资源创新实战高级研修班
 ·清华大学资本运作与企业管控研修班
 ·清华大学卓越生产运营总监高级研修班
 ·清华大学集团管控总裁高级研修班 
 ·清华大学房地产经营与创新总裁(CEO)班
 ·清华大学情感与家庭经营智慧研修班
 ·清华大学资源整合与商业模式研修班
 ·清华大学演讲口才与管理沟通研修班
 ·北京大学房地产开发与金融总裁研修班
 ·北京大学房地产营销策划高级研修项目
 ·北京大学房地产工程项目管理高级研修
 ·北京大学国学智慧与政商领袖高级研修
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