“高效企业文化建设”特训营——暨青岛名企现场观摩学习高级研修班

企业文化是什么？
是一种氛围，一种风气——不是东风压倒西风，必然是西风压倒东风！
企业文化建设不能放任自流，必须有意识的去创新、创造和引导。文化走偏了，再多的努力都是无效劳动。
没有没有文化的组织，只有不同文化的组织！
消极文化？积极文化？
统一文化？离散文化？
强势文化？弱势文化？
隐含文化？成文文化？
企业文化建设的核心是价值观的落地——使组织成员更加同心同德、言行一致！
我们旨在通过这次研修班，为您提供以下服务：
海尔等企业现场观摩+案例互动+现场感悟+教授启迪+原理模板+实用资料

时间地点：2011年12月11－14日 山东青岛
培训对象：董事长、总裁、总经理、厂长、人力资源总监、企业文化总监及其它企业中高层管理人员等
培训费用：1980元/位（含研修费、企业及景点考察费、讲义及其它杂费等）。 

首席讲师简介：杨克明 博士
OEC管理模式推广专家，企业文化咨询专家，海尔问题权威研学专家。清华大学、中山大学、华中科技大学等高校企业管理研究生班课程教授。中国海洋大学企业管理硕士，北京师范大学工商管理博士。曾获青岛十大名师、中国百位优秀讲师称号，PTT国际职业培训师，曾在全国各地做过专题报告及企业内训上百场。海尔企业文化体系主创人员之一，在OEC管理、企业文化建设、人力资源管理、SBU经营、市场链与业务流程再造等现代企业管理方面，具有丰富的实战经验和独到见解，现为数十家企业管理顾问。个人著作有《海尔兵法》、《OEC管理》、《创新经营》等多部。

【研讨会议程】 
12月11日 报名签到
12月12日 培训研讨：高效企业文化建设
第一讲：企业文化内容解读
    企业管理的四个境界：人治、法治、文治、自治
    企业文化是什么
    小故事感悟企业文化
    企业文化的意义与核心
    企业文化体系建设的主要内容
    企业文化理念体系6大要素
第二讲：企业文化如何落地
    企业文化推进与落地的原则
    企业文化推进与落地的方法
    企业文化理念落地三步曲
    如何抓案例（或讲故事）？
    如何建机制
    如何氛围营造
    如何活动开展
第三讲：企业文化建设重点
    执行文化建设
    服务文化建设
    自律文化建设
    团队文化建设
    创新文化建设
12月13日
海尔集团实地考察：
   参观海尔总部大楼文化展厅及精品展厅，体验海尔产品创新意识；
   观看海尔发展短片，与管理人员座谈，了解海尔最新发展动态及管理思路；
   参观海尔生产线，体验海尔生产现场管理理念；
   参观海尔文化广场，自由照像留念等
青岛港集团实地考察：
   参观青岛老港区；
   参观青岛港史展览馆，体验百年企业的发展历程；
   参观许振超工作过的八号码头，体验永争第一的精神；
   参观青岛港班组建设基地——职工之家，体验学习型组织建设经验等
青岛啤酒集团实地考察：
   参观青啤百年颂展厅，感悟百年青啤企业文化；
   观摩青啤百年生产线——百年酿造及发酵设备及现代化的啤酒生产流水线，体验青啤人精益求精的质量意识；
   品现酿啤酒，体验青啤激情创造梦想的精神等
12月14日 青岛市内游:
   青岛海滨、栈桥、五四广场、海上游艇观光、青岛极地海洋世界等
注：以上行程安排，根据天气、交通等原因，主办方可适当调整次序，以达到更好效果。

【报名咨询】

    联系电话：010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    联 系 人：李先生   陈小姐

    传真号码：010-58850935

    电子邮件：71peixun@163.com