时间地点:2011年9月29-30日(上海) 培训费用:3600元(含培训费、资料费、午餐及茶点) 提醒:学员自带笔记本电脑,并按照授课要求安装Office2003办公软件。 备注:案例式教学,小班授课,同步操作,限招20人。以报名先后顺序为准,满班后的报名学员自动转为下期。
课程特色: 提升Excel,PowerPoint技巧,灵活将许多功能组合应用 建立台帐体系,提高分析思路,建立管理模型,完善管理流程 Excel与PowerPoint是管理工具,而我们要传授的是管理思路和技巧。
课程对象: 有一定的Excel、PowerPoint操作基础的各类管理人员,对完美、高效的完成工作有积极追求,需要经常使用Excel、PowerPoint的各类人员,尤其是从事行政、人力资源、销售、市场营销和财务管理的企业中高层管理人员。
课程概述: 1.Excel就像一把瑞士军刀,功能强大,灵活高效!它具有强大的数据统计、分析及预测的功能。 2.Excel的很多技术不能孤立的学习,而要组合并应用于管理需求中。 3.应用Excel建立管理模型,提升分析思路, 使管理者运筹帷幄轻松工作 4.以PowerPoint为表现形式,完善您的管理报告。提高效率,在Word中完成报告内容,15分钟快速转化为PowerPoint。提高报告的表现力,用正确的图表形式表达相应的对比关系。 5.在正确表达管理思想的基础上,深入学习PowerPoint更丰富的技巧,使报告流畅、生动、专业。
课程收益: 1.提升办公效率,熟练掌握Excel、PowerPoint在工作中常用的功能 2.掌握课堂练习中的管理案例和模型,能组合应用Excel、PowerPoint中的常用功能解决管理问题 3.掌握建立台帐体系的思路和方法,奠定数据分析的基础 4.从数据中拧出信息,台帐数据的多纬度分析 5.完善管理流程,承上启下中如何使数据流畅通 6.完善本岗位报表结构和内容,不同管理工作需要做哪些点和面的分析 7.理解企业运营仪表盘中企业不同阶段的报表体系 8.改善做管理报告的思路和方法,提高完成管理报告的效率和质量 9.提高表达力度,掌握工作中,管理报告中所有对比关系应对应的图表表达方式 10.能呈现充实、专业、职业、美观的管理报告
课程大纲: ·Microsoft Office Excel 部分 一、Excel基础中的基础 1.制作用户友好界面的通用表格的方法 -让你不再为收集的表格不符合你的要求而犯愁。 -让填表的人明白你的需求,只填你让他填的内容和格式。 2.数据的导入与合并技巧 -从其他系统中取得数据的方法 -在EXCEL中整理和合并数据的要点 -进行数据分析前的准备工作要点 3.数据表的展示技巧 -数据表的折叠和展开 -自动的分段显示功能实现 4.数据主体与图表类型的匹配原理 -图形选择的原理 -编辑与优化图表的方式和技巧 5.自定义函数与VB介绍
二、统计分析与预测技巧 1.如何应用数据透视图表进行数据统计、分类 2.单变量预测和多变量预测工具使用 3.如何根据约束条件求得最佳方案 4.利用控件进行趋势性和敏感性分析
三、数据透视表和数据透视图的深入学习 1.数据透视表的各字段与图形中的“轴”对应关系 2.数据透视表的多次透视 3.数据透视表的编辑(呈现给老板的报表内容) 4.数据透视表与数据透视图的互动
四、运营仪表盘原理介绍及企业报表体系 1.运营仪表盘的三大功能 2.建立运营仪表盘的4个步骤 3.商务智能架构 4.运营系统和商务智能的关系 5.数据成熟度模型 6.从运营监控报表到策略分析、战略管理的进化 7.数据架构(P159)--从数据到信息、知识 8.寻根溯源的工具---鱼刺图、决策树
五、结合实际工作的企业运营分析 1.在销售管理中的应用 -销售渠道的管理统计分析 -渠道管理数据构架的搭建 -销售队伍的整体规划与综合诊断信息基础建立 -销售代表业绩跟踪数据体系建立方法 -有效的销售计划和销售目标设立 -销售的有效计划和跟踪机制建立方式 -建立在可持性发展基础上销售规模提升数据模型
2.在财务管理中的应用 -公司盈利能力趋势分析 -直观、动态的预算体系建模方式 -产品上市财务预测案例分析 -固定资产投资判断模型 -项目现金流量与投资回报模型 -财务比例分析与财务模型应用
3.在人力资源管理中的应用 -公司员工结构多纬度分析 -年度薪资预算方案模型制定 -绩效驱动因素动态模型建立 -业务人员行为分析建模 -销售业绩趋势分析的方法
·Microsoft Office PowerPoint部分 第一部分:实际案例分析 1.为何博士的报告让人疑惑?--思维与表达的关系。 2.总经理为何没有说服董事会?--报告中常见的问题。 3.咨询公司如何让管理层清醒地认识存在的问题?--结构的威力。 4.市场原来是这样的---世界顶级市场调研公司如何堆砌市场数据。 5.所有问题的所在 6.修正的效果
第二部分:解决问题步骤 1.基本操作概述(略) 2.管理报告的结构 3.三大类画面的区分 4.文字画面的原则 5.色彩搭配的原则 6.动画使用原则与操作 7.图表准则 8.5种图表样式的对比关系类型 9.图表应用的五个步骤 -目标、主题、对比关系、数据、图表 10.12种图表问题的解决方案 11.视觉比喻问题解决方案 12.概念性主题的表达方式 13.画面设计的三个要素 14.用PPT表达思想 -管理结构 -工作流程 -业绩趋势和分析 -竞争对手的对比 15.PPT与EXCEL的链接使用技巧
第三部分:经典案例 1.国际顶级咨询公司的PPT模版演练
第四部分:制作PPT管理报告的思想和结构 这部分内容也是地平线讲师区别于其他技术类老师的所在之处. -作为老总关注什么?作为客户关注什么? -什么内容的报告该准备什么素材? -逻辑关系如何处理? -一个报告的基本思路?
第五部分:学员实战演示与点评 学员分组,将两天所学的知识,根据我们提供的案例,转化为PPT,这部分内容培训中心的人也可以建议采用贵公司的案例,但要提前发送给我们。
讲师介绍:杨云 1.实战派流程管理、企业运营管理专家; 2.现代派综合运用数据管理指导决策工作的典范; 3.聚焦管理数据量化分析,提升运营管理效率,提高流程改善质量; 4.具有实战的标准化管理经验、流程优化经验、内部顾问经验。
【背景介绍】 1.职场经验: 6年海外生活工作经验、5年外企工作经验、15年企业高管管理经验,目前自己运营一家合资实业公司。 对制造业、零售、快消、文化产业熟悉;又具有十年各行业丰富的培训经验,授课超过五百天,培训企业过千家。 曾担任澳大利亚 BEVERLY HILLS教会学校中文教师;澳大利亚 Classique Furniture Pty. Ltd. Australia 上海办事处首席代表;宝隆洋行英特尔乳品有限公司行政主管;国内某著名集团企业总裁办公室行政经理;上海国内某著名集团企业集团人力资源总监助理,企业标准化部长;国内某著名集团企业集团文化传播公司常务副总经理;国内某著名集团企业集团乳业股份公司总经理;国内某著名上市集团公司董事等。 85年中国第一批程序开发员,主持实施SAP,用友等ERP软件,以顾问式、项目式管理方式,帮任职企业解决众多实际管理问题。
2.学历及教育背景: 上海师范大学 理论物理系 学士 澳大利亚悉尼大学 教育系 访问学者 上海交通大学 管理学院 MBA 美国西海岸大学 工商管理博士 DBA |