【培训背景】
财税干部综合素质提升研修班从进一步提高领导干部理论素养、知识水平、业务素质和管理能力出发，着重关注领导干部理论素养的学习，同时使学员进一步了解中国财税制度的改革与发展趋势。
【培训目标】
通过理论学习，全面提升领导干部的综合素质和综合能力，加快知识更新，开阔视野，提高领导干部的业务能力，公共管理的效率，推动当地社会、经济又好又快的发展。
【学习对象】
各市、县财税干部
【课程简介】
课程涵盖了税收制度、管理学等相关层面的内容（供选择）。
课时
宏观经济形势分析与区域发展
一天
模糊文化背景下的财税改革
半天
皇粮国税：解读中国税制的变迁
半天
企业财务报表分析与解读
半天
税收相关法律与行政执法
半天
领导干部压力与情绪管理
半天
和谐团队建设与打造高效执行力
半天
性格与管理
一天
公共危机管理与媒体公关
半天
商务礼仪与沟通技巧
半天
创新思维与创新管理
半天
公共管理新视野
半天
公共行政伦理学
半天
新形势下领导力的提升
半天
考察安排（供选择）
☆最大的电子商务平台供应商---阿里巴巴
☆新世纪杭州大都市的形象和风貌—钱江新城
☆国家湿地公园—西溪湿地生态公园
【学习安排】
也可根据需要安排。
【培训教材】
每门课程均有教师专门编印的教材或讲义资料，完善的学员学习手册。
【培训方法】
课堂讲授、现场体验与学习参观、交流互动、专家点评相结合。
【培训保障条件】
硬件：学校高级研修班专用的多媒体教室、校内各类标准的住宿标间
软件： 培训的组织管理 “热情服务 严格管理 严谨组织”
1、每个班配备教学班主任与教务班主任各一名，分别负责培训班教学安排与学员日常生活；
2、精心设置开学与结业典礼，统一思想，明确学员的培训目标，帮助学员做好学习心态的调整；
3、教室开辟培训论坛，推动老师、学员之间的思想交流与碰撞；
4、每门功课都有培训效果调查，了解学员的培训需求与培训效果，做好与老师、学员的沟通；
5、每门功课都有训后思考题，推进培训效果的转化；
6、每天评选优秀作业，对作业进行点评，并举行颁奖，结业时评优秀学员，树立开放、参与、交流、分享的学习氛围。
【证书颁发】浙江大学颁发的“浙江大学现代服务业发展结业”证书。
【授课教师】由浙江大学及相关高校的知名教授组成。 |
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